Бухгалтер по расчету заработной платы

Дмитровский городской округ, 46Н-00968, 4-й километр, 63с1

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Разовые и ежемесячные начисления сотрудникам (численность от 150) :
Расчет ежемесячных отпусков;
Расчет больничных листов, пособий возмещаемых ФСС;
Расчет командировочных , суточных;
Расчет доплат за использование личного транспорта, имущества;
Расчет оплаты труды в натуральной форме (предоставление питания работникам);
Расчет за работу в выходные и праздничные дни;
Контролирует соответствие должностного оклада сотрудника штатному расписанию;
Производит расчет премий и удержаний сотрудников (в том числе алиментов и удержаний на основании постановлений от судебных приставов);
Расчет авансов и основных ежемесячных начислений;
Учет расходов по медосмотрам сотрудников;
Учет расходов по обучению сотрудников.
Формирование расчетных ведомостей на выплату, формирование платежных поручений на выплату зарплаты.
Формирование расчетных листков сотрудников и осуществление их рассылки (выдачу).
Формирование и своевременное отправление текущих отчетов по сотрудникам, в том числе:
Персонифицированные сведения,
6-НДФЛ
4-ФСС
РСВ-1
Взаимодействие с судебными приставами в части своевременных удержаний с доходов сотрудников по постановлениям.
Своевременное и верное отражение начислений в учетной программе 1С на соответствующих счетах.
Контроль за сохранностью бухгалтерских документов
Выполнение распоряжений непосредственного Руководителя (заместителя главного бухгалтера) в рамках своих профессиональных компетенций.

Требования:

высшее экономическое образование,
опыт работы в должности бухгалтера от 3 лет;
знание бухгалтерского и налогового учета, законодательства и нормативов, регулирующих бухгалтерскую деятельность в коммерческих организациях;
знание правил проверки первичной бухгалтерской документации, принципов начисления переменной и базовой частей зарплат, принципов взаимодействия с ФНС, ПФР, ФСС, статистикой;
знание программы 1С ERP, ЗУП, знание программ Microsoft Office
внимательность, ответственность, добросовестность, пунктуальность, коммуникабельность,
способность работать в условиях сжатых временных сроков,
высокий уровень ответственности и исполнительской дисциплины, целеустремленность,
умение работать в команде.

Условия:

Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
График работы 5/2
Заработная плата белая, (3 месяца испытательный срок). Окончательная оплата обсуждается по результатам испытательного срока
Корпоративный транспорт.
Оплата 50% стоимости питания.