Полный цикл подбора персонала (от составления профиля должности до организации процесса оформления кандидата);
Использование различных площадок и инструментов поиска персонала;
Проведение телефонных интервью и очных собеседований совместно с руководителями подразделений;
Мониторинг рынка труда (анализ конкурентов и обзор рынка заработных плат региона).
Требования:
Высшее профильное образование "Управление персоналом";
Успешный опыт в области подбора персонала;
Знание основных методик привлечения и оценки кандидатов;
Знание методов и инструментов рекрутмента;
Уверенное владение ПК (MS Office).
Условия:
Офис в г. Щелково;
Оформление в соответствии с ТК РФ;
Социальный пакет (оплачиваемый ежегодный отпуск, больничный лист, выплачивается материальная помощь в тяжелых жизненных ситуациях и к значимым событиям, новогодние детские подарки, подарки сотрудникам на Новый год, 23 февраля, 8 Марта).
График работы 5/2: понедельник-четверг с 8.30 до 17.30, пятница с 8.30 до 16.15.