Ведущий инженер по автоматизации строительного учета

ИНСИТИ девелопмент — южный девелопер федерального уровня с амбициозным характером, приверженностью делу и командой профессионалов. Мы развиваем города, строим масштабные жилые районы и создаем комфортную среду для работы и непрерывного развития наших сотрудников.

Приглашаем в команду ведущего инженера по автоматизации строительного учета (Петра Метальникова 42).

Вашими задачами будет:

-Обеспечение актуальности и чистоты данных в учетной системе (загрузка, верификация, контроль вносимой информации). Вы будете «хранителем базы», от качества вашей работы зависит точность всего строительного учета;

-Разработка и внедрение стандартов заполнения справочников (номенклатура, контрагенты, статьи затрат), чтобы вся компания говорила на одном языке цифр;

-Разработка и внедрение новых модулей, работа с логикой и взаимосвязью процессов;

-Проработка связи и взаимного обмена между продуктами компании;

-Быть главным экспертом для пользователей учетной программы: консультировать коллег, помогать в работе, управлять доступом;

-Участие в тестировании нового функционала учетной программы перед выкаткой в продуктивную среду;

-Сбор и формализация потребностей бизнеса (прорабов, снабженцев, бухгалтеров), преобразование их в понятные задачи для программистов. Вы станете мостом между стройкой и IT.

Наши пожелания к кандидату:

• Высшее образование в сфере строительства;
• Знание основ работы с базами данных, базовое знание SQL будет преимуществом;
• Развитые аналитические способности, внимательность к деталям, структурное мышление. Умение работать в Excel на уровне сводных таблиц;
• Обязательное прохождение обучения по работе в программе для строительного учёта (обучение назначается при трудоустройстве);
• Знание языка программирования будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Возможность прокачать уникальные компетенции на стыке IT и строительства;
• Полное обучение программе за наш счет;
• Конкурентная заработная плата и квартальные премии по итогам работы;
• Корпоративные подарки детям (на Новый год и при рождении);
• Скидки на недвижимость компании по жилищной программе;
• Активная корпоративная жизнь: мероприятия, футбольная команда, участие в благотворительности.

Будем рады видеть вас в нашей команде профессионалов!
​​​​​​

Отправляйте своё резюме — мы рассмотрим его в кратчайшие сроки и свяжемся с подходящими кандидатами.