Начальник отдела привлечения клиентов малого бизнеса

Чем предстоит заниматься:

• Организовывать процесс продаж банковских продуктов и услуг малому бизнесу на основе потребностей клиентов (сегмент клиентов до 500 млн)
• Обеспечивать выполнение ключевых показателей отдела (РКО, эквайринг, зарплатные проекты, кредитование)
• Организовывать и проводить на регулярной основе обучения сотрудников, «полевое» сопровождение с целью постоянного повышения уровня профессиональных компетенций
• Выстраивать процесс кросс-продаж массовых продуктов и услуг по действующим клиентам банка
• Анализировать текущие результаты и корректировать процесс при не результативности

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее образование
• Развитые управленческие навыки
• Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компаний
• Опыт работы с клиентами от 2 лет (продажи, сервис)
• Опыт работы на Руководящей позиции (желателен)

Что мы предлагаем:

• Возможность расти в команде лучшего работодателя России 3 год подряд по версии hh.ru, Forbes, РБК
• Стабильный и прозрачный доход: базовый оклад + ежеквартальные премии (совокупный доход от 250 000 руб)
• Пятидневную рабочую неделю с 09:00 до 18:00
• Планшет для мобильного оформления продуктов с места встречи с клиентом
• ДМС со стоматологией, страхование жизни и выезда за рубеж с первого дня трудоустройства
• Обучение за счёт компании: доступ к базе знаний, тренинги, бизнес-игры, корпоративные библиотеки
• Скидки и льготы на продукты банка, развлечения, технику, продукты питания и услуги