Руководитель торгового отдела (Тобольский тракт)

ЗАДАЧИ:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии;
• Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением;
• Обеспечение качественного обслуживания клиентов;
• Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего сектора;
• Формирование, обучение и развитие команды.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

• Опыт стратегического планирования и управления командой в сфере продаж;
• Предпринимательское мышление, высокий уровень менеджерских навыков;
• Опыт формирования, сопровождения и развития команды.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

• График работы (5/2 (по 8 часов), скользящие выходные птн-сб или вс-пн;
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  - ежемесячной премии 5% от оклада;
  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Программа развития и возможность карьерного роста;
• Расширенный социальный пакет:
  - уютная столовая, кафе для сотрудников;
  - компенсация мобильной связи для коммуникации по рабочим вопросам;
  - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных льгот. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.