Мы ищем руководителя торговой точки Центра Красок Derufa, который обеспечит эффективную работу салона, рост товарооборота и маржи, высокий уровень сервиса и развитие команды. Идеальный кандидат — практичный управленец с опытом в розничной/оптовой торговле лакокрасочной или строительной продукции, умеющий сочетать коммерческое мышление и навыки работы с клиентами и подрядчиками.
Обязанности:
- Личные активные продажи;
- Управление деятельностью точки: организация работы, контроль выполнения задач команды (менеджеры по работе с клиентами, технологи колеровки);
- Достижение коммерческих целей: выполнение планов по товарообороту и валовой марже;
- Анализ рынка и конкурентов: мониторинг новинок, ценовых трендов, формирование ценовой политики точки;
- Развитие каналов привлечения клиентов: локальные акции, B2B‑контакты, партнерские программы;
- Проведение переговоров и сопровождение ключевых клиентов (прорабы, строительные организации), формирование условий сотрудничества;
- Организация мероприятий для партнёров и подрядчиков (встречи, обучающие сессии, презентации);
- Взаимодействие с корпоративными подразделениями: логистика, закупки, маркетинг, бухгалтерия.
Требования: - Опыт работы с дилерами и B2B‑клиентами, опыт переговоров на уровне руководителей проектов/организаций;
- Опыт руководящей работы в торговой точке/рознице или опте в строительной / лакокрасочной отрасли — от 3–5 лет (приветствуется больше)
- Навыки конкурентного анализа, формирования ценовой политики и управления маржинальностью;
- Умение ставить и достигать цели, планировать и контролировать выполнение KPI команды;
- Коммуникабельность, организаторские способности, ориентированность на результат;
- Уверенный пользователь ПК: Excel, Word, PowerPoint; опыт работы с CRM‑системами.
Условия: Ждём Ваше резюме с кратким сопроводительным письмом.