Lead Unreal Engine Developer

Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поисках Lead Unreal Engine Developer.

Чем предстоит заниматься:

• Руководство и управление командой разработчиков. Организация работы команды, распределение задач и контроль за их выполнением;
• Декомпозиция фичей;
• Организация ежедневных встреч команды и мониторинг выполнения задач в соответствии с планами;
• Оценка кода (ревью) и менторинг команды;
• Наставничество и развитие разработчиков команды: постановка целей, помощь в решении сложных технических задач;
• Разработка клиент-серверной архитектуры проекта и реализация систем и механик игры;
• Обеспечение максимальной эффективности и качества разрабатываемых проектов;
• Сборка и оптимизация проекта;
• Взаимодействие с другими рабочими группами: с дизайнерами, арт-директорами и другими членами команды для обеспечения согласованности и качества проекта.

Какие навыки нужны:

• Профессиональный опыт работы с Unreal Engine не менее 5 лет, опыт в разработке на Unreal Engine, включая опыт работы над крупными проектами;
• Глубокое понимание и практический опыт работы с C++ и системой Blueprints в Unreal Engine;
• Опыт управления командой разработчиков и успешная реализация проектов;
• Умение работать в команде, брать ответственность за результат и принимать технические решения;
• Умение работать с системами версионного контроля, такими как Git;
• Внимание к деталям и стремление к высокому качеству выполненной работы;
• Развитые коммуникативные навыки, умение договариваться и доносить технические решения до команды.

Будет плюсом:

• Опыт разработки мультиплеерных проектов и навыки репликации данных по сети;
• Опыт участия в высоконагруженных проектах;
• Опыт программирования на языке C#;
• Знание английского языка.

Что компания может предложить Вам:

• Белая заработная плата (зависит от пожеланий и профессионально уровня кандидата);
• Годовой бонус по результатам работы;
• Реферальная программа за успешную рекомендацию кандидата;
• Расширенный соцпакет: ДМС, оплачиваемый отпуск;
• Формат работы: удалённый или офисный;
• Гибкое начало рабочего дня;
• Частичная компенсация английского языка/ психолог;
• Отсутствие бюрократии, вопросы решаются оперативно, без многочисленных согласований;
• Наличие большого количества задач, которые дают возможность материального и профессионального роста;
• Поездки на ИТ-конференции, митапы, учебные курсы за счет компании;
• Большая высококвалифицированная команда, тимлид, техлид, проджект менеджер, увлеченные своим делом на 100%, к которым всегда можно обратиться.