Региональный менеджер по работе с дилерами

Обязанности:

• Ведение, поддержание и активное развитие дилерской и партнёрской сетей в регионах.
• Поиск и привлечение новых дилеров и партнеров. Проведение переговоров, согласование условий, контроль работы.
• Выполнение плановых показателей по продажам продукции, расширение ассортимента в дилерской сети на вверенных территориях. Информирование о новинках, акциях и ротации продукции.
• Проведение встреч, подготовка коммерческих предложений и проектов, заключение договоров с дилерами. Контроль соблюдения условий договоров с дилерами, выполнение объемов согласно договорам.
• Проведение мероприятий по повышению лояльности дилеров и партнеров, увеличение присутствия доли продукции. Участие в разрешении текущих вопросов, в том числе претензионного характера. Формирование благоприятного имиджа компании.
• Участие в специализированных отраслевых мероприятиях на территории регионов и Москвы.
• Командировки на территории вверенных регионов.

Требования:

• Опыт работы с региональными дилерами и партнерами.
• Знание рынка стоматологической продукции приветствуется.
• Опыт привлечения новых региональных партнеров, успешный опыт ведения переговоров на уровне ЛПР, работы с возражениями.
• Системность мышления, хорошие коммуникативные навыки, развитые аналитические способности в области анализа рынка, коммерческих показателей, конкурентной среды.
• Умение работать в команде, самостоятельность, инициативность, организованность, хорошие презентационные навыки, грамотность.
• Ориентация на результат, активная жизненная позиция, способность оперативно принимать решение. Высокий уровень самоорганизации, самоконтроля.
• Готовность к частым командировкам.
• Добросовестность, порядочность

Условия:

• Оформление в строгом соответствии с ТК РФ.
• Конкурентная, полностью официальная заработная плата.
• Предоставление сотрудникам ДМС (со стоматологией, СМП и ТМ).
• Паркинг для автомобилей сотрудников.
• Корпоративная связь. Геолокация.
• Корпоративное оборудование (телефон, ноутбук, планшет).
• Доплата на использование транспорта.
• Программы адаптации и обучения сотрудников: корпоративное обучение, повышение квалификации, проф. переподготовка, микробучение и т.п.
• Профессиональные информационно-консультационные ресурсы.
• Участие в различных проектах компании.
• Корпоративные мероприятия для сотрудников компании.
• Отличные возможности карьерного, профессионального и финансового роста.
• Комфортный офис в 5 мин. от м. Электрозаводская (пешком).
• Стабильная, динамично развивающаяся компания.
• Уровень дохода: оклад, бонусные выплаты по итогам квартала при перевыполнении плана, премия согласно условиям выполнения KPI по итогам квартала.