В связи с расширением в компании PJNEON открыт конкурс на вакансию Ведущий менеджер по продажам!
Мы ищем энергичного специалиста в сфере продаж, нацеленного на результат, готового продавать и зарабатывать!
Наши пожелания к кандидату:
- Опыт работы в B2B/ B2C продажах
- Опыт в телефонных продажах (теплые и холодные)
- Уметь быстро и четко излагать свои мысли
- Высокая ответственность за результат (если вы за свой невыполненный план продаж вините других людей, то нам с вами не по пути)
- Активность, желание хорошо зарабатывать, амбициозность
- Знать и успешно применять с клиентами эффективные техники продаж
- Хорошая обучаемость и готовность за относительно короткий промежуток времени усвоить большое количество знаний для эффективной работы в компании
- Очень приветствуется дополнительное образование в продажах (тренинги, курсы, семинары, самообразование)
Чем необходимо будет заниматься в нашей компании?
- Работа с базой действующих клиентов, поиск новых клиентов, анализ потребности клиентов, выявление трендов
- Осуществлять исходящие звонки по базам потенциальных клиентов
- Осуществлять исходящие звонки тем, кто оставил свои контакты на нашем сайте
и готов с Вами общаться (преимущественно юридические лица) - Осуществлять тестирование новых каналов продаж
- Сопровождать клиента на протяжении всей сделки - от заказа до отгрузки товара
- Выставлять коммерческие предложения, оформлять заказы, оформлять договоры, выставлять счета на оплату
- Вести активную работу в CRM (внедрено много фишек, помогающих Вам в работе)
- Вести отчетность по своей работе и активное взаимодействие с командой
Какие ресурсы предоставляем:
- Линейку востребованных продуктов, соответствующих потребностям и бюджету клиента
- Широкая ассортиментная и ценовая линейка
- CRM систему для комфортной работы в режиме одного окна
- Наработанные эффективные приемы продаж нашей продукции
Условия работы и как работа будет поощряться:
- Понятная система мотивации: оклад + KPI + бонус от объема продаж (система мотивации пересматривается по мере вашего профессионального роста и роста эффективности)
- Средний показатель трудолюбивого сотрудника.
- Оплата труда определяется по результатам пробного дня
- Продуманная система вхождения в должность и адаптации в компании, на время испытательного срока действует сниженный план продаж
- Интересная работа в стабильной, активно развивающейся компании
- Систему корпоративного обучения и обучение по продукту компании
- Для сотрудников, которые готовы развивать в себе лидерские качества, предусмотрена система карьерного роста
- Работа в уютном офисе в 12 минутах от м. Ладожская с 9:00-18:00
- Гибкий график работы - для нас важен результат, а не формальности
- Молодой коллектив и опытное руководство‚ к вам точно отнесутся с теплом:)