Старший инженер-технолог по сопровождению НПО, ГРП (протекторы ФА)

Старший инженер-технолог по сопровождению НПО в службу ГРП, работа вахтовым методом 30/30 на проектах в ЯНАО.

Обязанности:

• Осуществлять контроль за соблюдением заданной технологии в целях предупреждения и возникновения аварий и осложнений
• Руководить работами, связанными с обеспечением заявок по сервисным услугам ГРП на скважинах
• При завозе оборудования по заявке в сервисную бригаду КРС проверять исправность технологического оборудования, электрооборудования, инструмента, техники, предназначенной для спуска в скважину
• Обеспечивать подготовку и подбор НКТ, внутрискважинного и устьевого оборудования для обеспечения заявок от сервисных бригад КРС при подготовке скважин под проведение ГРП
• Вносить предложения по улучшению, или изменениям в работе по обучению и повышению квалификации подчиненных
• Отвечать за техническое состояние оборудования и его комплектность, подготовку к проводимым работам
• Изучает и анализирует причины возникновения аварий и осложнений

Требования:

• Среднее профессиональное / высшее техническое образование, нефтяное направление
• Опыт работы от 3х лет в должности инженера-технолога ГРП/мастера по крс с протекторами фонтанной арматуры обязателен

Уверенное знание:

• всех технологических процессов ГРП
• технологии производственного процесса и ведения капитального ремонта скважин.
• технических характеристик инструмента и оборудования применяемого при подземном и капитальном ремонте скважин.
• причин возникновения и методы ликвидаций аварий и осложнений.

• Работа в штате крупнейшей нефтесервисной компании
• Вахтовый метод работы 30/30;
• Приобретаем билеты для проезда от места проживания до места работы и обратно
• ДМС со стоматологией для сотрудника и 2-х близких родственников; страхование от несчастных случаев
• Спецодежда и СИЗ предоставляются в полном комплекте, включая термобелье
• Выплата компенсации за северный стаж (доплата до максимума, даже если стаж выработан не полностью или отсутствует)
• Оплата медосмотра (первичный и периодический)
• Корпоративные подарки за юбилей работы, новогодние подарки для детей
• Корпоративные мероприятия (Family day, One Weatherford day)
• Дополнительные выплаты при разных жизненных событиях