Менеджер по продажам

Обязанности:

• Продажа промышленной техники, холодные и теплые звонки, переговоры, личные встречи, подготовка технико-коммерческих предложений;
• поддержание и расширение клиентской базы (работа по текущей базе, поиск новых клиентов, участие в тендерах);
• участие в демонстрациях оборудования нас выездом на территорию клиента или на нашей собственной базе (демонстрацию работы оборудования проводит сварщик-демонстратор);

• консультирование клиентов для решения их производственных задач
• участие в тендерных процедурах, контроль хода исполнения (совместная работа с тендерным специалистом);
• участие в официальных мероприятиях (выставках, семинарах, демонстрационных мероприятиях).

Требования:

Техническое образование/экономическое образование, знания в области сварочного оборудования будут вашим преимуществом.

Официальный опыт работы в области продвижения и внедрения промышленного оборудования не менее одного года.

Умение быстро ориентироваться, гибкая коммуникабельность.

Способность и желание учиться в сфере продвижения промышленного оборудования

Аккуратность и пунктуальность.

Стрессоустойчивость, готовность к работе в режиме многозадачности (одновременно вести несколько проектов.

Способность оптимально использовать свое рабочее время.

Готовность к командировкам, оплачиваемых компанией.

Грамотная речь, умение работать с возражениями.

Дополнительно, но не обязательно: наличие прав категории B.

Условия:

Трудоустройство по ТК РФ – официальное оформление.

Собственная CRM-система и обучение работе в ней с клиентской базой.

Корпоративное обучение по предлагаемому оборудованию в собственной технической лаборатории, в компании система наставничества и поддержки.

Постепенное внедрение в работу с реальными задачами и примерами.

Все проекты имеют похожую специфику, но при этом уникальны и интересны.

Корпоративная связь (при необходимости мобильный телефон), рабочий компьютер (ноутбук).

Прозрачная система заработной платы: оклад + % от продаж, отсутствие потолка по заработной плате.

Возможно обсуждение индивидуальных условий оплаты с успешными кандидатами, после испытательного срока.

Имеются корпоративные автомобили для командировок, поездок на переговоры/демонстрации оборудования (предоставляются).

Корпоративная связь сотрудников за счет компании.

График работы по производственному календарю: пятидневная рабочая недель 5/2, интервал 09.00 – 18.00 (включая обед), Сб и Вс – выходные.

Испытательный срок – 2 месяца.