Главный бухгалтер

1. Формирование учетной политики и организация бухгалтерского учета

• разработка учетной политики с учётом особенностей строительной деятельности.
• организация бухгалтерского учета финансово‑хозяйственной деятельности компании.
• формирование рабочего плана счетов и форм первичных учётных документов (в т. ч. для строительных операций).
• внедрение и поддержка системы документооборота по строительным проектам.
• обеспечение учета по каждому объекту строительства (пообъектный учёт затрат)

2. Учет строительных операций для генерального подрядчика

• учет затрат на строительство (материалы, зарплата, техника, субподрядчики и т. д.).
• калькуляция себестоимости строительно‑монтажных работ (СМР).
• учёт выполненных объёмов работ (по актам формы КС‑2, справкам формы КС‑3).
• учет генподрядных услуг и расчеты с субподрядчиками.
• учет гарантийных обязательств по завершенным объектам.

3. Налоговый учет и отчетность

• расчет и начисление налогов с учётом строительной специфики (НДС по СМР, налог на прибыль и т. д.) и контроль сроков уплаты налогов и взносов.
• подготовка и сдача налоговой отчётности (деклараций, расчётов).
• обеспечение правильного применения налоговых вычетов по НДС для строительных компаний.
• взаимодействие с налоговыми органами при проверках

4. Финансовый контроль и анализ активов и обязательств

• контроль исполнения смет по строительным объектам.
• организация и проведение инвентаризаций, в т.ч. строительных материалов на складах и площадках, незавершённого строительства, основных средств (строительной техники, оборудования), денежных средств и расчётов.
• оформление результатов инвентаризаций и отражение их в учёте.
• принятие мер по предотвращению недостач и хищений на стройплощадках.

5. Взаимодействие с контрагентами и госорганами

• взаимодействие с заказчиками, субподрядчиками, поставщиками.
• представление интересов компании в налоговых и контролирующих органах.
• Снижение стоимости проектов: оптимизация CAPEX и OPEX.
• Финансовый контроль ключевых изменений: подрядчики, контракты, материалы.

6. Управление бухгалтерской службой

• руководство бухгалтерией (распределение обязанностей, контроль работы);
• организация учёта по обособленным подразделениям (если есть стройплощадки в других регионах);
• методическая помощь сотрудникам по вопросам бухучёта и отчётности;
• обеспечение сохранности бухгалтерской документации и архива;
• внедрение автоматизированных систем учёта для строительных компаний.​​​​​​

Должностной оклад: Итоговый оклад обсуждается с финальным кандидатом

Отпуск, больничный лист и прочие социальные гарантии предусмотренные ТК РФ, Полис ДМС (после прохождения испытательного срока)

Прочие условия труда соответствуют ТК РФ.