Старший юрисконсульт

О практике IT/IP

Наша практика IT/IP предоставляет комплексное юридическое сопровождение компаниям в сфере информационных технологий и интеллектуальной собственности, с особым фокусом на резидентов инновационного центра «Сколково», а также Инновационных научно-технологических центров по всей России. Мы помогаем стартапам и технологическим компаниям:

• получать и сохранять статус резидента Сколково/ИНТЦ;
• использовать налоговые льготы и преференции;
• защищать интеллектуальную собственность;
• структурировать сделки и привлекать инвестиции;
• соответствовать регуляторным требованиям.

Обязанности

Старший юрист‑консультант будет отвечать за:

1. Сопровождение резидентов Сколково/ ИНТЦ:
   • консультирование по условиям получения и сохранения статуса резидента;
   • помощь в подготовке документов для подачи в Фонд «Сколково»/ИНТЦ;
   • мониторинг соблюдения резидентами требований Фонда (включая отчётность);
   • разъяснение и применение льгот (налоговые, таможенные, грантовая поддержка);
   • правовое оформление надлежащей формы коммерциализации результатов научно-технологической деятельности.
2. Интеллектуальная собственность:
   • регистрация и защита товарных знаков, патентов, программ для ЭВМ;
   • оформление прав на результаты интеллектуальной деятельности (РИД), в т. ч. в рамках проектов с грантовой поддержкой;
   • разрешение споров о нарушении исключительных прав.
3. Договорная работа:
   • подготовка и экспертиза договоров (лицензионные соглашения, договоры на разработку ПО, SaaS, M&A в IT‑сфере и т. д.);
   • сопровождение сделок с участием резидентов Сколково, в т. ч. с иностранными партнёрами;
   • участие в переговорах с контрагентами.
4. Регуляторные вопросы:
   • консультации по законодательству в сфере IT (ФЗ «Об информации», «О персональных данных» и др.);
   • аудит соответствия продуктов требованиям локализации данных, кибербезопасности;
   • разработка правовой документации (политики конфиденциальности, пользовательские соглашения, регламенты обработки данных).
5. Привлечение финансирования:
   • юридическое сопровождение привлечения грантов, инвестиций, венчурного финансирования;
   • структурирование сделок с учётом требований Фонда «Сколково» и законодательства РФ.
6. Судебная и претензионная работа:
   • подготовка претензий, исковых заявлений, отзывов на иски по спорам в сфере IP и IT;
   • Представительство интересов клиентов в спорах с Фондом «Сколково»/ИНТЦ.
7. Методология и наставничество:
   • разработка внутренних стандартов и шаблонов документов для практики;
   • наставничество и обучение младших юристов и стажёров.

Требования

• высшее юридическое образование;
• опыт работы юристом в сфере IT/IP не менее 3 лет (в юридической фирме или крупной IT‑компании), желательно с опытом сопровождения резидентов Сколково;
• глубокое понимание:
  • законодательства об интеллектуальной собственности (часть IV ГК РФ);
  • регулирования IT‑сферы (ФЗ № 149‑ФЗ, № 152‑ФЗ и др.);
  • правил и регламентов Фонда «Сколково», включая порядок получения и сохранения статуса резидента, условия предоставления льгот и грантов;
  • договорной работы в IT (SaaS, разработка ПО, аутсорсинг, лицензирование);
• успешный опыт ведения судебных споров по вопросам IP;
• отличное знание гражданского законодательства и процессуального права;
• владение английским языком на уровне Upper‑Intermediate и выше (чтение и анализ англоязычных договоров, общение с иностранными контрагентами);
• навыки управления проектами и командной работы;
• умение чётко формулировать юридические позиции в устной и письменной форме;
• понимание специфики инновационного бизнеса и стартап‑экосистемы.

Мы предлагаем

• конкурентную заработную плату (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом);
• прозрачную систему премирования по результатам работы;
• возможность работать с передовыми IT‑проектами и резидентами Сколково/ИНТЦ;
• профессиональное развитие: доступ к обучающим программам, конференциям, вебинарам, в т. ч. по тематике инноваций и стартапов;
• гибкий график и баланс работы/жизни;
• ДМС, страхование от несчастных случаев;
• комфортный офис в центре города / техническую поддержку при удалённой работе;
• корпоративную культуру, ориентированную на обмен знаниями и взаимную поддержку.