ИУП "БелВиллесден" приглашает на работу графического дизайнера!
Обязанности:
- Разработка концепций и идей: Создание уникальных и креативных концепций дизайна, которые эффективно решают поставленные задачи и соответствуют бренду.
- Создание визуальных элементов: Разработка и дизайн различных графических материалов, таких как:
• Логотипы и фирменный стиль (брендинг);
• Рекламные материалы (баннеры, постеры, листовки, буклеты);
• Социальные сети (посты, обложки, истории);
• Иллюстрации и иконки.
- Выбор типографики, цвета и композиции: Применение принципов дизайна для создания эстетически привлекательных и функциональных решений, подбор шрифтов, цветовых палитр и компоновки элементов.
- Соблюдение брендбука и гайдлайнов: Обеспечение последовательности и единообразия дизайна во всех материалах, следуя установленным стандартам бренда.
- Подготовка файлов к печати или публикации: Форматирование и оптимизация графических файлов для различных целей (цифровая публикация, офсетная или цифровая печать), обеспечение правильного цветового профиля, разрешения и отступов.
- Взаимодействие с командой: Презентация идей и макетов, внесение правок и участие в обсуждениях с маркетологами.
Требования:
- Профессиональное владение графическими пакетами – Corel Draw, Adobe Photoshop, Canva/Figma;
- Использование нейросетей как инструмента ускорения и усиления креатива — от генерации референсов до финальных визуалов.
- Умение готовить макеты для типографии, в том числе для широкоформатной печати;
- Разработка визуалов для интернет-ресурсов и соц.сетей;
- Понимание актуальных дизайн-трендов и умение быстро адаптироваться к новому;
- Креативность, инициативность и внимание к деталям;
- Умение работать в команде и вести несколько задач параллельно.
Условия:
- Официальное оформление;
- Для сотрудников компании предоставляется кешбэк 5% от суммы покупки по карте лояльности;
- Работа в крупном бизнесе и ведущей компании на рынке, возможность реализовать себя;
- Место работы: пер. Асаналиева, 3.
- Предоставляем льготное медицинское страхование для сотрудников и их родственников.
- Компания заботится о Вас и ваших близких, у нас предусмотрены дополнительные выплаты к юбилейным датам, а в случае утраты близких родственников - до 3-х дней оплачиваемый отпуск.
- ВАКАНСИЯ ПЛАНИРУЕМАЯ К РАЗМЕЩЕНИЮ
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: Перспективная вакансия.