участие и лидерство в кросс-функциональных проектах: управление планами и рисками, мониторинг и обеспечение целевых показателей, управление рабочими группами
управление результатами проектов: контроль выполнения договоренностей, устранение блокеров
подготовка материалов для топ-менеджмента: структурирование статусов и проблем, аналитика ключевых метрик, подготовка презентаций, защита решений на комитетах
коммуникация на разных уровнях управления: синхронизация ожиданий стейкхолдеров, прозрачность статуса, управление конфликтами приоритетов, регулярная обратная связь
организация и фасилитация стратегических сессий и рабочих встреч департамента: постановка целей, выработка решений, фиксация договоренностей и контроль исполнения
формирование культуры проектного/продуктового управления: распространение и адаптация практик PMI / Scrum / Lean / SAFe
формирование продуктового видения и определение ключевых метрик продукта\проекта
повышение зрелости производственного процесса продуктов департамента: диагностика текущего уровня зрелости, выявление узких мест и потерь, внедрение и масштабирование стандартов, внедрение методов управления зависимостями.
Требования
образование: высшее (техническое, экономическое, математическое)
опыт работы от 3-5 лет в проектной деятельности: консалтинговые компании ex-Big3/Big4 или проектный офис отраслевых компаний (финтех, e-com, g&o и др)
будет преимуществом опыт работы в продуктовом процессе: понимание всех этапов развития продукта, продуктовые метрики и выстраивание работы с продуктом от клиента
аналитические навыки: проведение регулярной и ad-hoc аналитики