Менеджер Департамента Сопровождения

О компании

«1С:Сервистренд» работает с 2000 года и входит в 10-ку крупнейших партнеров фирмы «1С».
Мы обслуживаем более 5000 постоянных клиентов по всей России. Головной офис находится в Москве.

Наша задача — предоставлять пользователям понятные, эффективные и качественные IT-решения.

Вакансия: Менеджер Департамента Сопровождения

Мы ищем человека, который будет координировать внутренние процессы сопровождения, работать с документами и помогать коллегам из смежных отделов.

Вас ждёт:

• Корпоративная культура, где можно открыто обсуждать цели, формулировать задачи и двигаться к ним в хорошем темпе и отличном настроении.
• Обучение и развитие в области 1С (компания готова вкладываться в ваши знания).

Основные задачи

Документооборот:

• Ведение документооборота в электронном и бумажном виде.
• Регистрация, хранение и архивирование документов.
• Приём и обработка документов для выпуска электронной подписи (ЭЦП).
• Подготовка и подписание первичной документации: договоры, акты сверок, письма и т.д.

Взаимодействие:

• С менеджерами смежных подразделений — подготовка документов и материалов для отправки клиентам.
• С сотрудниками компании — контроль исполнения работ специалистами подразделения.
• С партнёрами и поставщиками.

Организационная поддержка:

• Поддержка и обеспечение регулярных процессов подразделения.
• Составление кратких отчётов о ходе и промежуточных результатах работы.
• Работа с Почтой России и курьерскими службами (контроль доставки документов и материалов).

Ожидания от кандидата

Обязательно:

• Образование: среднее, среднее профессиональное, высшее или незаконченное высшее.
• Уверенное владение офисными программами: Outlook, Word, Excel (PowerPoint — приветствуется).
• Коммуникабельность, ответственность, сообразительность.
• Обучаемость и способность работать в режиме многозадачности.

Будет плюсом:

• Опыт работы с ЭЦП.
• Знание 1С (не обязательно, но приветствуется).

Условия работы

• Оплата труда: оклад на руки — 52 000 рублей.
• График: 5/2, с 09:30 до 18:30.
• Оформление: по ТК РФ (официально, «белая» зарплата).
• Офис: шаговая доступность от метро Семёновская.
• Обучение: корпоративные тренинги, развитие в 1С.
• Карьера: все возможности для профессионального роста.
• Коллектив: молодой, дружный, поддерживающий.

Как попасть в команду

Мы приглашаем вас на встречу с Руководителем подразделения — это будет неформальное общение, где Вы сможете задать любые вопросы и узнать о нас больше.

С уважением, Марина Гончарова

Менеджер Службы подбора и развития персонала.