Оператор-наладчик линии

"Воронежская бумажная фабрика" работает с 1999 года, мы – лидеры Центрально-Черноземного региона по объёму выпускаемой санитарно-гигиенической продукции. В данный момент мы наращиваем производственные мощности и приглашаем в команду оператора-наладчика линии.

Мы предлагаем:

• График: сменный 2/2 (день/ночь – 2 выходных), смена 12 часов

• Оплата труда: сдельно-премиальная. Заработок от 80000 руб. на руки – зависит от объёма выполненной работы за смену. Выплаты 2 раза в месяц – 15 и 30 числа.
  Расчёт прозрачный: ежедневный наряд-задание с фиксацией выработки.
  На период вхождения в должность – фиксированная оплата 50 000 руб. независимо от выработки.
  Для кандидатов с опытом работы на аналогичном конвейерном оборудовании – индивидуальные условия оплаты на период вхождения в должность (обсуждаются на собеседовании).

• Питание: бесплатные горячие обеды

• Трансфер: доставка корпоративным транспортом

• Спецодежда и инструмент: выдаём полностью

• Оборудование: линии надежные, модернизируются и поддерживаются в рабочем состоянии, запчасти и инструмент всегда в наличии

• Корпоративные бонусы: подарки сотрудникам к Новому году, поддержка в трудных жизненных ситуациях.

Основные обязанности :

• Запуск, настройка и контроль работы конвейерного оборудования

• Обеспечение бесперебойной работы линии, устранение мелких заторов и сбоев

• Мелкий ремонт и замена узлов конвейерных линий

• Работа с крупногабаритным, но лёгким материалом (бумага, нетканые полотна)

• Участие в плановых технических обслуживаниях

Требования

• Крайне желателен опыт работы на производстве от 1 года (предпочтительно с конвейерным или упаковочным оборудованием)

• Образование: среднее специальное (техническое) или выше

• Навыки настройки и мелкого ремонта оборудования

• Техническая смекалка, внимательность, готовность работать руками

• Обучаемость и желание разбираться в оборудовании

Мы ценим ваше время и хотим, чтобы вы приняли осознанное решение. Поэтому сразу приглашаем всех подходящих кандидатов на экскурсию в цех – вы увидите оборудование своими глазами, пообщаетесь с начальником и будущим наставником, зададите любые вопросы. Это не обязательство, а возможность оценить условия до того, как принимать окончательное решение.