PR-директор

Задачи:

1.Разработка предложений и тем новостного и экспертного контента.

2. Создание новостных материалов, пресс-релизов, статей и иных текстов для публикаций в СМИ, на корпоративном сайте, в социальных сетях и партнёрских ресурсах:

- Сбор информации от профильных отделов для формирования актуальных новостей;

- Адаптация сложной информации в доступный и читаемый контент для целевой аудитории;

- Согласование материалов внутри компании и со стейкхолдерами.

3. Создание видеоконтента для соцсетей.

4. Медиа-взаимодействие:

- Поддержка отношений с журналистами, блогерами и редакциями СМИ для размещения новостей;

- Оперативное реагирование на запросы СМИ, подготовка комментариев от лица компании.

3. Участие в разработке контент-стратегии PR-отдела, планирование новостного календаря.

4. Анализ эффективности публикаций (охват, вовлечённость, упоминания), подготовка отчётов и корректировка подходов.

5. Участие в подготовке коммуникаций в случае кризисных ситуаций (оперативные новости, пояснительные заявления).

Требования:

• Высшее образование (журналистика, филология или смежные области);
• Умение красиво, четко и быстро излагать свои мысли;
• Идеальное владение русским языком, высокая грамотность;
• Умение снимать горизонтальные и вертикальное видео;
• Отсутствие боязни общения со спикерами;
• Опыт работы в журналистике, в pr от 3 лет;
• Понимание медиа-ландшафта и принципов работы СМИ;
• Наработанные контакты в СМИ;
• Навыки работы с аналитическими инструментами;
• Умение работать в команде;
• Уверенное владение соцсетями, понимание специфики разных платформ;
• Базовые навыки работы с графическими редакторами;
• Готовность к оперативному решению задач в нерабочее время (при необходимости);
• Многозадачность, стрессоустойчивость, внимательность к деталям;
• Опыт работы в госучреждениях и/или сфере образования как преимущество.