Менеджер по ассортименту сайта (е-com)

Мы предлагаем:

• Официальное оформление и белая зарплата;
• Гибридный график и комфортный офис;
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией, выездом врачей на дом. К ДМС можно подключать детей через 1 год работы;
• Внутрикорпоративное обучение;
• Скидки в наших магазинах и льготные условия от партнеров;
• Премии по результатам работы;
• Возможность влиять на процессы, принимать решения и реализовывать свои идеи;
• Участие в проектах федерального масштаба;
• Работайте вместе с друзьями и получайте премию за каждого трудоустроенного друга!

Чем предстоит заниматься:

• Формированием структуры ассортимента товаров на сайте компании в соответствии с поставленными kpi в рамках своих сегментов;
• Формированием отчетов на регулярной основе по коммерческим показателям с ключевыми выводами;
• Участием в усовершенствовании структуры сайта, атрибутивных моделей и всей навигации для клиента;
• Сверкой матрицы ассортимента оффлайн и онлайн для выявления новинок, соответствующим нашим целевым показателям;
• Взаимодействием с закупщиками по заведению новинок и эксклюзивных позиций;
• Созданием сезонных коллекций товаров для сайта, контролированием процесса от создания до реализации на сайте; участием в отчетных презентациях;
• Ведением анализа онлайн-конкурентов по ассортименту;
• Отработкой популярных поисковых запросов на сайте с последующей корректировкой тегов, атрибутов товаров для повышения релевантности выдачи ;
• Работой в Админ панели сайта, управлением ранжированием на категорийных страницах;
• Работой с повышением маржинальности. Ведение аналитики поартикульно с целью выявления высокомаржинальных товаров;
• Отслеживанием претензий, устранением подобных ошибок в дальнейшем.

Пожелания к кандидату:

• Опыт работы в e-com от 2 лет на аналогичной должности или успешный опыт категорийного менеджмента от 2 лет;
• Уверенный пользователь MS Excel, MS Office;
• Общее знание и понимание основных процессов e-com и глубокие знания в управлении контентом;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Гибкий подход мышления;
• Способность эффективно работать в условиях многозадачности;
• Навыки ведения проектов;
• Инициативность, самостоятельность, ответственность, грамотная устная и письменная речь;
• Умение работать в команде;
• Умение грамотно оценивать сроки реализации задач.