Главный бухгалтер

1. Организация бухгалтерского и налогового учета

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета компании в полном объеме.
• Контроль правильности отражения всех хозяйственных операций в 1С ERP.
• Формирование учетной политики организации.
• Организация своевременного закрытия отчетных периодов.
• Контроль соблюдения законодательства РФ в области бухгалтерского и налогового учета.
• Обеспечение сохранности бухгалтерской документации.

2. Налоговый учет и отчетность

• Расчет и контроль уплаты налогов и сборов.
• Подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности.
• Контроль НДС, налога на прибыль, страховых взносов и иных обязательных платежей.
• Контроль корректности применения налоговых ставок и льгот.
• Подготовка ответов на требования ИФНС, фондов и иных контролирующих органов.
• Участие в налоговых проверках и сопровождение камеральных/выездных проверок.

3. Контроль первичной документации

• Контроль оформления первичных учетных документов.
• Проверка комплектности документов от поставщиков и покупателей.
• Контроль наличия оригиналов документов.
• Контроль подписания договоров, актов, УПД, счетов-фактур.
• Организация электронного документооборота (ЭДО).
• Контроль архивирования бухгалтерской документации.

4. Контроль банковских и кассовых операций

• Контроль проведения банковских выписок.
• Контроль корректности назначения платежей.
• Контроль подготовки платежных поручений.
• Контроль кассовой дисциплины.
• Контроль своевременности оплат поставщикам и поступлений от покупателей.
• Участие в формировании платежного календаря совместно с финансовым директором.

5. Контроль расчетов с контрагентами

• Контроль взаиморасчетов с поставщиками и покупателями.
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности.
• Организация и контроль проведения актов сверок.
• Контроль своевременного получения закрывающих документов.
• Контроль корректности договорных условий в части бухгалтерского и налогового учета.

6. Контроль учета ТМЦ, производства и складских операций

• Контроль учета товаров, сырья, материалов и готовой продукции.
• Контроль отражения поступлений, перемещений и списаний ТМЦ.
• Контроль учета производственных операций.
• Контроль корректности отражения себестоимости продукции.
• Участие в проведении инвентаризаций.
• Контроль учета основных средств и нематериальных активов.

7. Работа в 1С ERP

• Контроль корректности ведения учета в 1С ERP.
• Контроль справочников, номенклатуры, статей затрат и аналитик.
• Контроль регламентных операций и закрытия месяца.
• Выявление и исправление ошибок учета.
• Постановка задач по автоматизации учетных процессов.
• Участие во внедрении новых бизнес-процессов и учетных механизмов.

8. Взаимодействие с руководством и подразделениями

• Подготовка финансовой информации для финансового директора и руководства компании.
• Взаимодействие с финансовым директором по вопросам финансового планирования и контроля.
• Консультирование сотрудников компании по вопросам бухгалтерского и налогового учета.
• Участие в разработке финансово-хозяйственных схем работы компании с учетом налоговых рисков.

9. Кадровый учет и расчет заработной платы

• Организация и контроль кадрового документооборота.
• Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников.
• Подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений и должностных инструкций.
• Формирование приказов по личному составу.
• Ведение личных дел сотрудников.
• Контроль ведения штатного расписания.
• Контроль учета рабочего времени, табелей учета рабочего времени.
• Расчет заработной платы, отпускных, больничных, премий и иных выплат сотрудникам.
• Контроль правильности начисления НДФЛ и страховых взносов.
• Подготовка и сдача отчетности по заработной плате и кадровому учету.
• Контроль своевременной выплаты заработной платы.
• Ведение учета отпусков, больничных листов, командировок.
• Подготовка документов по запросам сотрудников, банков и государственных органов.
• Взаимодействие с СФР, ФНС, трудовой инспекцией и иными государственными органами по кадровым вопросам.
• Контроль соблюдения трудового законодательства РФ.
• Контроль корректности отражения кадровых и зарплатных операций в 1С ERP / 1С ЗУП.

• опыт работы главным бухгалтером
• построение системы бухгалтерского учета на предприятии
• знание базы 1сЕРП

• график работы 5/2
• стабильная ЗП