Ведущий инженер отдела закупок инертных материалов

Москва, 2-я Звенигородская улица, 13с43

Метро: Улица 1905 года

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Мониторинг торговых площадок на наличие соответствующих требованиям карьеров, разработок месторождений
Обработка аукционной документации (запрос коммерческих предложений, экономический анализ сделки, подготовка и размещение заявки и пакета документов для участия в торгах), подача ценовых предложений на электронных площадках, заключение контракта
Обработка заявок от строительных участков на поставку инертных материалов (щебень, песок, ПГС, ЩПС)
Поиск поставщиков, запрос коммерческих предложений
Сравнительный анализ цен, подготовка сопоставительных таблиц
Выбор наиболее выгодных поставщиков
Ведение графика поставок инертных материалов на объекты строительства
Передача согласованных счетов на оплату в бухгалтерию, контроль оплаты
Контроль задолженности по актам сверки (ДЗ и КЗ), восстановление утерянных документов
Контроль и передача в бухгалтерию сопроводительных документов;
Ведение документооборота в 1С Документооборот 8 КОРП (согласование спецификаций, исходящие письма)

Требования:

Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет (преимущество – отрасль дорожного и подземного строительства, а также гражданской инфраструктуры), опыт работы с карьерами
Знание характеристик инертных материалов – щебень, песок, ПГС, ЩПС, различных фракционных составов, качественные характеристики, , требований к качеству и ГОСТам на инертные материалы
Организация логистики - перевозки/перевалки всеми видами транспорта
Грамотная устная и письменная речь, знание официального документооборота, организованность, инициативность, пунктуальность, точность и внимание к деталям, презентабельность, умение слаженно работать в команде

Условия:

Оформление согласно ТК РФ
Стабильная, своевременная, официальная заработная плата
Размер заработной платы определяется по итогам собеседования
График работы 5/2, с 9.00 до 18.00 (возможно рассмотреть график с 8.00 до 17.00), пятница до 17.00
Командировки в регионы базирования строительных объектов (не реже 2-3 раз в квартал)
Возможность для карьерного роста