SEO-специалист (middle)

Мы ищем SEO-специалиста, который хочет развиваться в технологичном SEO, работать с крупными проектами и решать задачи не только на уровне базовой оптимизации, но и через аналитику, стратегию, технические аудиты и поиск точек роста.

В нашей команде SEO-специалист не занимается постоянной коммуникацией с клиентом напрямую — за организацию процесса отвечают проектные менеджеры с хорошей SEO-базой.

С какими задачами вам предстоит столкнуться:

• Разрабатывать стратегии SEO-продвижения проектов;
• Проводить технические аудиты сайтов и находить ошибки, мешающие росту;
• Работать с семантическим ядром, структурой сайта и внутренней перелинковкой;
• Анализировать конкурентов, позиции, трафик и поведенческие факторы;
• Заниматься внешней оптимизацией и развитием ссылочного профиля;
• Формировать гипотезы роста и участвовать в их реализации.

Мы ожидаем, что вы:

• Имеете опыт работы от 2-х лет;
• Знаете принципы SEO-продвижения;
• Имеете опыт проведения технической и контентной оптимизации;
• Умеете работать с программами Screaming Frog и Key Collector и текстовыми анализаторами (Advego, Miratext и аналогичные им сервисы и ПО);
• Умеете работать с панелями Вебмастеров, сервисами аналитики (Я.Метрика, Google Analytics) и отслеживания позиций (Топвизор и его аналоги).

Будет плюсом:

• Умение проводить анализы по улучшению коммерческих и поведенческих факторов, а также usability-аудитов;
• Использование в работе нейросетей в SEO-задачах;
• Умение автоматизировать процессы в таблицах Excel Google Sheets;
• Опыт подготовки фидов для товарного поиска;
• Опыт работы с линкбилдингом и увеличением ссылочной массы.

Что мы даем:

• Соблюдение ТК РФ: оформление с первого дня;
• Компания имеет IT аккредитацию со всеми полагающимися льготами и преимуществами;
• Прозрачный рост по грейдам и понятный план развития;
• Большие проекты, собственные международные продукты, где можно получить опыт продвижения сайтов в Baidu и в Google на разных языках;
• Предоставляем софт и сервисы (Ahrefs, Seowork, A-parser и т.д.) и всё, что ещё может понадобиться для работы;
• Работа в дружной команде , которая занимает 1 место по России в премиум сегменте по созданию и продвижению сайтов (рейтинг Рунета);
• Развиваем наших сотрудников: участвуем в передовых курсах/конференциях за счет компании, проводим митапы, тренинги и мастер-классы, а также имеем свою базу знаний с интересными кейсами;
• Гибкое начало-окончание рабочего дня (8-17, 9-18, 10-19);
• Работа в удобно зонированном светлом офисе (не open space!) либо возможен гибридный, удаленный формат работы;
• Корпоративные активности, спортзал и комфортную инфраструктуру в офисе.

Коротко об этапах отбора:

• Приглашение от HR на короткое онлайн-интервью или отказ в случае, если резюме совсем не релевантно;
• Интервью в формате онлайн-звонка в течение 20-30 минут;
• Интервью с руководителем в формате диалога, ответов-вопросов;
• Оффер или отказ с рекомендациями.