Главный специалист отдела транспортной и складской логистики

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.

Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение"

Обязанности:

• осуществлять транспортное обеспечение деятельности Общества;
• проводить мониторинг рынка транспортных и складских услуг;
• проводить переговоры с Контрагентами с целью получения наиболее выгодных условий;
• заключение договоров, сопровождение заключенных договоров. Отслеживание соблюдения сроков исполнения, предусмотренных договором финансовых ограничений (сроки, стоимость договора), оплаты исполненных обязательств, контроля количества и качества исполненных обязательств., правильность оформления предъявленных к оплате первичных документов, формирование пакета документов для подачи на оплату;
• участвовать в процессе формировании бюджета на транспортную и складскую логистику, соблюдать утвержденную смету затрат статей бюджета по отделу транспортной и складской логистики;

Требования:

• высшее профильное образование;

• опыт работы в крупных предприятиях будет являться преимуществом;

• необходимое для работы ПО: 1С, Директум, Microsoft Office, желателен опыт в системе 1С: Умная логистика;

Условия:

• оформление согласно ТК РФ;

• график 5/2;

• место работы: Санкт-Петербург, ул. Малоохтинский проспект, 68;

• премирование за высокие результаты работы, к праздничным дням (23 февраля/8 марта, день нефтяной и газовой промышленности);

• полис ДМС после испытательного срока;

• спец. одежда, компенсация питания, проезд (перелёт) на вахту и обратно за счет компании;

• проведение различных проф. конкурсов, спартакиад, конференций, внутреннего обучения.

• подарки детям к новому году, материальная помощь к важным событиям (рождение ребенка, вступление в брак и пр.).

• возможность реализовать свой потенциал в компании, карьерный рост;

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

• материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.)

• новогодние подарки детям.