Формирование смены и обеспечение замены сотрудников в нестандартных ситуациях;
Создание учетных записей для новых сотрудников, проведение инструктажей, оказание поддержки и содействие в период их адаптации;
Информирование сотрудников о нововведениях, корпоративной жизни, изменениях в компании
Выполнение поручения непосредственного руководителя
Мы ожидаем:
Высшее образование.
Опыт работы в аналогичной должности от 1 года.
Умение управлять коллективом от 30 человек.
Уверенный пользователь ПК.
Хорошее знание Миасса и Челябинской области.
Знание основ делопроизводства.
Личностные качества: честность, ответственность, целеустремленность, коммуникабельность, лидерство, умение работать с командой, умение принимать решения, ориентация на результат, стремление к дальнейшему профессиональному развитию.
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ;
Достойный уровень заработной платы (оклад+премия);
Здоровье: страхование от несчастных случаев; ДМС;
Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к онлайн-платформе обучения Eduson;
Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;
Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка;