Автомеханик (Пушкин)

Пушкин, Сетевая улица, 22

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Вести учет состояния и проводимых технических операций транспортных средств организации, а также организовывать сервисное техническое обслуживание или их ремонт;
Вести учет состояния и проводимых технических операций транспортных средств организации, а также организовывать сервисное техническое обслуживание или их ремонт;
Проводить мероприятия по увеличению срока эксплуатации транспорта организации;
Обеспечивать соблюдение установленных требований законодательства по охране труда в подразделении и осуществлять в установленном Обществом порядке контроль за состоянием безопасных условий труда на рабочих местах работников подразделения;
Организовывать проведение инструктажа водителей об особенностях эксплуатации транспортных средств в различных дорожных и климатических условиях.

Требования:

Среднее общее, среднее профессиональное образование, незаконченное высшее, высшее техническое;
Наличие опыта работы в области технического обслуживания и ремонта автотранспортного средства;
Знание законодательство Российской Федерации в области безопасности дорожного движения, в том числе правил дорожного движения, эксплуатации и обслуживания автотранспорта, перевозки пассажиров и грузов, а также гражданское законодательство Российской Федерации в части регулирования договорных отношений и сделок между участниками рынка;
Знание устройство машин (механизмов), правила и инструкции по их эксплуатации, техническому обслуживанию и профилактическому ремонту;
Учет работы транспортных средств;
Ответственность, исполнительность рабочих процессов, коммуникабельность

Условия:

Работа в филиале "Южные электрические сети" крупной стабильной компании;
Рабочее место в г. Пушкин, Сетевая 22;
График работы 5/2 с 08:30 до 17:20 (в пт до 16:20);
Официальное оформление согласно ТК РФ;
Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
Единовременная выплата к отпуску;
Вознаграждение по реферальной программе «Приведи друга»;
Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
Поощрение к праздничным датам (8 марта, 23 февраля, «День энергетика»);
Возможность профессионального роста;
Повышение квалификации за счет работодателя.