О компании в цифрах:
- Ведущий сервисный центр (70% рынка Москвы и Санкт-петербурга);
- На рынке более 10 лет, 83% сотрудников работают более 3 лет;
- Огромный поток для дохода - более 6000 заказов в месяц на отдел продаж;
Пожелания к кандидату:
- Знание техники или понимание процессов в сервисных центрах;
- Высокий уровень финансовых притязаний;
Желание на уровне необходимости дохода от 200т.р./мес - Умение быстро ориентироваться в диалоге;
- Опыт в продажах - не обязателен;
Почему выбирают нас?
- Доход наших менеджеров от 140.000₽ до 320.000₽ (среднее значение, можно больше);
- Реальный и быстрый карьерный рост (все руководители выросли внутри нашего СЦ)
- Гарантированный оклад на этапе стажировки - от 4.000₽ до 9.000₽ в день, в зависимости от навыков.
- Хорошая тарифная сетка, не режем % если хорошо зарабатываете (да, так бывает);
Дополнительные бонусы, без ограничений:
- Скидка 30% на покупку бытовой техники в наших магазинах (включая премиальные бренды)
- Юридическая поддержка в личных проблемах;
- Материальная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях;
Чем предстоит заниматься:
- Теплые звонки клиентам, которые уже сдали технику в ремонт в наш сервисный центр;
- Согласование стоимости ремонта
Звоните сейчас, вакансия срочная!
Если найдете условия по рынку лучше - расскажите нам, мы сможем договориться!