Менеджер по продажам инструмента

ООО «Микрос» активно развивающиеся компания. Сотрудники которой всегда готовы помочь в решении даже самых сложных задач. Нашими клиентами являются предприятия машиностроительной, нефтяной, металлургической отросли и т.д. В связи с этим мы расширяем наш штат и ищем сотрудников на должность менеджер по продажам.

Обязанности:

• Работа с действующей клиентской базой, а также расширение ее на территории УрФО и в других регионах.
• Ведение переговоров, создание партнерских отношений с заказчиками, активное взаимодействие на всех этапах реализации сделки.
• Документооборот: работа с коммерческими предложениями, счетами, УПД, договорами и т. д.
• Проведение переговоров с сотрудниками предприятий разного уровня как по телефону, так и лично (наличие командировок по УрФО и другим регионам РФ).
• Работа в CRM, 1С, электронная почта.
• Организация и проведение презентаций совместно с техническими специалистами компании.
• Организация и проведение испытаний режущего инструмента.
• Участие в подготовке технико- коммерческих предложений.

• Опыт в продажах не менее 1 года будет преимуществом, так же рассматриваем кандидатов и без опыта работы.
• Уверенный пользователь ПК: Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), 1С, CRM, работа в браузерах, умение искать информацию в интернете.
• Знание технологии продаж.
• Умение работать в многозадачности с высокой интенсивностью.
• Грамотная речь, умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами.
• Знание технологий металлообработки и машиностроения будет преимуществом.
• Готовность к командировкам.
• Энергичность, коммуникабельность, ответственность и целеустремленность.
• Способность автономной работы при выполнении должностных обязанностей.
• Желание много зарабатывать!

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полный соц. пакет;
• Заработная плата: на исп. срок и после оклад 70 000 "на руки" + ежемесячная премия при выполнении плановых показателей +% с личных продаж;
• Ежегодная индексация ЗП;
• График работы 5/2, 8.00-17.00 (суббота, воскресенье, праздники – выходные);
• Компенсация командировочных, представительских расходов;
• Возможность профессионального и карьерного роста.
• Компенсация расходов за ГСМ и амортизацию при использовании личного автомобиля
• Корпоративная связь.
• Обучение и наставничество гарантируем.

Большое внимание в компании уделяется корпоративной культуре:

• Проведение тимбилдингов.
• Проведение корпоративов.
• Обучающие тренинги.
• Новогодние подарки сотрудникам.