Внедрение регламентированного учета и отчетности в АС 1С:ERP "Управление холдингом" с учетом специфики деятельности Общества;
Внедрение раздельного учета по ГОЗ в АС 1С:ERP "Управление холдингом";
Участие в анализе и планировании финансовой деятельности предприятия;
Обеспечение сохранности бухгалтерских документов и сдачу их в установленном порядке в архив;
Оказание методической помощи руководителям подразделений и другим работникам организации по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и анализа хозяйственной деятельности.
Требования:
Опыт работы в сфере бухгалтерского налогового учета и отчетности, внедрение и опыт работы в 1С:ERP "Управление холдингом" в сфере производства;
Знание бухгалтерского и налогового учета и отчетности;
Знание (понимание) концепции раздельного учета по ГОЗ;
Знание производственного учета (формирование себестоимости, в т.ч. с использованием давальческого материала);
Знание ВЭД;
Навыки взаимодействия с IT-подразделением и иными смежными подразделениями;
Умение работать с большим объемом информации;
Умение работать в 1С:УПП, Документооборот, 1С:ERP "Управление холдингом".
Условия:
Работа на одном из крупных промышленных предприятий в городе Тула;
Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного);
Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц;
Дополнительные выплаты по итогам года, ежегодная выплата к отпуску, премии к знаменательным датам и т.д.;
Социальные программы: добровольное медицинское страхование, санаторно-курортное лечение в санаториях на территории РФ, жилищная программа, негосударственное пенсионное обеспечение, новогодние детские подарки, летние лагеря для детей сотрудников;
Предоставляется льготный отдых на корпоративной базе отдыха.