Менеджер продукта (Инвестиционно-страховые продукты)

Мы — Лидеры рынка Инвестиционно-Накопительных Продуктов Страхования Жизни - создали уникальное направление в России по инвестиционно-страховым продуктам, первыми запустив продукты Unit-linked и Долевое Страхование Жизни. Мы работаем с самой требовательной аудиторией - клиентами сегментов Премиум и Private Banking. Ищем менеджера продукта с опытом ведения проектной деятельности. Знание основ инвестиций будет вашим преимуществом.

Обязанности

• Разрабатывать продукты накопительного и инвестиционного страхования жизни;
• Готовить проектную документацию: паспорта продуктов, дорожные карты и другие необходимые материалы;
• Участвовать в разработке финансовой модели продукта;
• Взаимодействовать со смежными командами в банке-партнёре и внутри компании;
• Поддерживать жизненный цикл продукта;
• Готовить и инициировать согласования на комитетах по утверждению продукта;
• Выстраивать системную работу с метриками по продукту;
• Презентовать результаты работы команды руководству;
• Приоритизировать бэклог, разъяснять команде разработки детали продуктов.

Требования

• Высшее образование;
• Опыт работы менеджером продукта, менеджером проектов от 3-х лет;
• Опыт разработки страховых продуктов - обязателен;
• Умение использовать нейросети в повседневной работе;
• Умение ставить задачи и организовывать эффективное взаимодействие внутри команды и с кросс-функциональными подразделениями;
• Знание страхового законодательства и принципов работы инвестиционно-страховых продуктов;
• Навыки работы с данными и принятия решений на их основе;
• Готовность к многозадачности (управление несколькими проектами);
• Гибкость и стрессоустойчивость в условиях быстро меняющейся среды;
• Навыки подготовки презентаций для вышестоящего руководства.

Условия

• Гибридный формат работы в современном офисе в Москве (м. Белорусская);
• Льготные условия ипотечного кредитования;
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты партнеров: Okko, СберМаркет, МегаМаркет, Самокат, Еаптека и др.;
• ДМС с первого рабочего дня и скидки на страхование для членов семьи;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Подарки и организация детского отдыха за счет компании;
• Обучение за счет работодателя: онлайн-курсы, доступ к корпоративной библиотеке, внутренние тренинги и митапы, возможность получения новой квалификации;
• Скидки на отдых в курортном комплексе «Mriya Resort & SPA» в Ялте.