Инженер материально-технического отдела

Задачи, которые мы доверим новому сотруднику:
Закупка ТМЦ;
Оформление договоров, торгово-закупочной документации.

Каким мы видим нашего коллегу:
Высшее/среднее образование;
Опыт работы в 1С;
Уверенный пользователь ПК;
Умение работать в режиме многозадачности.

Что мы готовы предложить:
График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, пт с 8:00 до 16:00;
Трудоустройство по ТК РФ;
Достойные условия труда;
Доставка на работу служебным транспортом (г.Дзержинск, г.Нижний Новгород, п.Пыра);
ДМС (добровольное медицинское страхование: прохождение доп. обследования при направлении терапевта медико-санитарной части Общества);
Социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором (материальная помощь в связи с рождением ребенка и бракосочетанием, на похороны близких родственников);
Стимулирующие выплаты (премии к проф.праздникам, 23 февраля, 8 Марта, к юбилейным датам в зависимости от стажа работы, вознаграждение за выслугу лет от 1 года работы);
Льготные путевки в летние оздоровительные лагеря для детей сотрудников;
Обеспечение детей работников новогодними подарками;
Денежные вознаграждения за участие и победу в конкурсах (спортивных, творческих и интеллектуальных);
Для защиты социально-трудовых отношений в Обществе работает первичная профсоюзная организация;
Создан Совет молодых специалистов и Совет ветеранов Общества;
Возможность повышения квалификации, переквалификации, целевого обучения за счет средств Общества.