Главный бухгалтер

Важная задача кандидата – вывести на новый качественный уровень состояние учета, бизнес-процессы бухгалтерии и сроки подготовки отчетности.

Обязанности:

• Общая организация, управление и ответственность за ведение бухгалтерского/ налогового учета;
• Ведение бухгалтерского и налогового учета в производственной компании на ОСНО в полном объеме с применением ПБУ 18, ФСБУ 25;
• Подготовка полного пакета достоверной бухгалтерской и налоговой отчетности, прочей отчетности (в т.ч. Минпромторг, ФТС, мониторинг кредитных учреждений);
• Обеспечение сроков «быстрого закрытия» отчетности (fast-close) – ежемесячное закрытие не позднее 10-го числа;
• Обеспечение и контроль своевременности оформления в соответствии с законодательством, отражения в учете, архивирование первичной документации по всем участкам;
• Непосредственная работа с первичными документами: контроль возврата товарных накладных от покупателей, отчеты производства и выпуск готовой продукции, акты выполненных работ по услугам сторонних организаций, формирование документации по движению ТМЦ;
• Обеспечение ежеквартальной сверки расчетов с контрагентами, бюджетом;
• Обеспечение ежегодной обязательной инвентаризации активов и обязательств;
• Экспертиза договоров и соглашений компании;
• Взаимодействие с контролирующими органами (в т.ч. подготовка документов по камеральным и выездным проверкам, сверка, ответы на запросы);
• Составление внутренней отчетности для руководства (в т.ч. справки по начисленной заработной плате, расчетам с бюджетом, расчеты по ПБУ 18);
• Консультирование и взаимодействие с другими подразделениями по вопросам деятельности;
• Разработка внутренних регламентов, в т.ч. график документооборота, инструкции по оформлению первичных документов и т.п.;
• Организация и контроль документооборота с контрагентами и внутри компании посредством ЭДО (КонтурДиадок, 1С Документооборот);
• Выполнение поручений руководства (Генеральный директор, Финансовый директор);
• Обеспечение автоматизации процессов в бухгалтерии;
• Обеспечение взаимозаменяемости сотрудников бухгалтерии (в т.ч. в период отпуска).

Требования:

• Важно в кандидате: думать на шаг вперед, оценивать влияние факторов и решений, принимать решения;
• Высшее профессиональное образование (экономика, финансы, бухучет);
• Подтвержденный опыт работы на производственных предприятиях фармацевтической или пищевой отрасли с оборотом не менее 1 млрд. руб. на позиции Главного бухгалтера/ заместителя Главного бухгалтера не менее 3-х лет;
• Уверенные знания в области бухгалтерского, налогового, валютного законодательства;
• Опыт подготовки и сдачи отчетности в полном объёме;
• Опыт успешного прохождения камеральных / выездных проверок;
• Опыт взаимодействия с банками и финансовыми структурами;
• Обязательно уверенное знание программ 1С (ЗУП, УПП, Документооборот), КонтурДиадок, Такском;
• Опыт ВЭД (экспорт, импорт);
• Практическое владение всеми участками учета (заработная плата, учет ТМЦ и готовой продукции, затраты на рекламу и маркетинг, ОС/ НМА и т.д.);
• Знание специфики учета производственных процессов по давальческой схеме и выпуска готовой продукции;
• Уверенные знания специфики учета и документального подтверждения затрат на продвижение и рекламу продукции;
• Умение работать в режиме многозадачности, с большим объемом документов и информации;
• Опыт автоматизации и оптимизации бизнес-процессов;
• Высокий уровень ответственности, высокая скорость работы, внимательность, коммуникабельность и доброжелательность.

Условия:

• Подчинение Финансовому директору;
• Ежегодный обязательный аудит бухгалтерской отчетности (в 2 этапа);
• Достойная заработная плата: обсуждается на собеседовании;
• Испытательный срок 6 (шесть) месяцев;
• ДМС после полугода работы;
• Выбор времени начала рабочего дня с 08:00 до 10:00.