Фармацевт (в аптеку медицинского учреждения)

Психиатрическая клиническая больница № 1 имени Н. А. Алексеева является одной из крупнейших психиатрических больниц Москвы. На протяжении всего периода своей работы являлась и продолжает оставаться сосредоточением передовой практической и научно-психиатрической деятельности.

Команда аптеки ПКБ№1 ищет фармацевта! Если вы хотите стать частью нашего коллектива, отправляйте свое подробное резюме. Ждем вас!

Обязанности:

• Выполнять работу по приемке товара, используя необходимое оборудование, средства механизации, соблюдая правила их эксплуатации;
• Распределять товар по местам хранения;
• Проводить оценку качества поступившего товара, выявлять фальсификат, брак;
• Вести строгий учет лекарственных препаратов и ИМН;
• Обеспечивать хранение товара в соответствии с фармацевтическим порядком;
• Организовывать отпуск товара в соответствии с правилами нормативных актов;
• Контролировать остатки товара, сроки годности;
• Соблюдать санитарный режим;
• Составлять необходимую отчетность.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности обязателен!
• Среднее фармацевтическое образование по специальности «Фармация»;
• Наличие действующей аккредитации по специальности "Фармация";
• Уверенное владение ПК, Excel, Word, специализированными программами (СКУУ.ЕМИАС, Парус, 1С Маркировка);
• Ответственность, аккуратность, исполнительность, внимательность.

Условия:

• Срочный трудовой договор на время декретного отпуска;
• Работа в крупном современном государственном лечебном учреждении г. Москвы;
• Лояльность и помощь руководства;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 8:00 до 16:18;
• Место работы: г. Москва, ш. Загородное, д.2;
• Заработная плата от 95000р. + премии по итогам работы;
• Стабильные выплаты заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карту);
• Дополнительные дни к отпуску: основной - 28к/д и дополнительный - 14 к/д;
• Полный социальный пакет.

Работа в ПКБ№1 – это возможность реализации в профессиональном сообществе для специалистов всех уровней, возможность карьерного и личностного роста, работа в профессиональной команде, возможность участия в учебной и научной деятельности. Критериями отбора в коллектив больницы, помимо высокого профессионализма, являются такие качества, как ответственность, умение принимать решения, коллегиальность, стремление к повышению уровня образования, индивидуальный подход к пациентам.