самостоятельно разрабатывать документы правового характера;
организация работы по заключению, расторжению договоров, их визированию и представлению к подписи генеральному директору;
контроль за сроками действия договоров, контрактов, соглашений, их своевременное продление, внесение изменений и дополнений;
оказание правовой помощи структурам Общества;
участие в мероприятиях по укреплению договорной, финансовой, трудовой дисциплины, обеспечение сохранности имущества Общества;
представление интересов в судах различных инстанций, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, ведение судебных и арбитражных дел;
работа по сбору документов по вопросам дебиторской и кредиторской задолженности;
составление и оформление претензий, исковых заявлений;
составление, размещение, корректировка ежегодного Плана закупок (ФЗ от 18.07.2011 №223-ФЗ), подготовка отчетов, участие в Комиссии по закупкам.
Требования:
высшее юридическое образование, гражданская специализация;
желательно знание законодательства об Акционерных обществах;
знание ФЗ 223 "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц"
знание трудового законодательства, опыт разрешения трудовых споров.
Условия:
Официальное трудоустройство.
Социальный пакет.
Ежегодный оплачиваемый льготный отпуск один раз в два года работнику и несовершеннолетним членам семьи до 18 лет или до 23 лет обучающимся на дневном отделении специализированных учреждений среднего или высшего образования.
Начисление северной надбавки с первого дня работы.
Проезд в черте города для сотрудников бесплатный на автобусах Общества.