Менеджер отдела продаж (премиальные бассейны)

Мы - компания PROFBASS.

Мы строим премиальные бассейны для частных заказчиков.
- На своих объектах выполняем полный цикл работ: проектирование, строительство, обслуживание.
- Работаем уже более 9 лет.

НАША ЦЕЛЬ на ближайшие несколько лет - стать лидером рынка по строительству премиальных бассейнов в Санкт-Петербурге.

С связи с поставленной задачей увеличения объемов продаж, мы ищем нового члена команды - Менеджера отдела продаж.

Мы приглашаем в команду человека, который:
- имеет успешный опыт личных продаж в т.ч. с высоким чеком в т.ч. технических;
- имеет опыт продаж через коммуникацию с партнерами;
- позитивен, энергичен и коммуникабелен;
- готов брать на себя ответственность за достижение поставленных целей;
- нацелен на долгосрочную работу в компании;
- в работе вдохновляется не только деньгами, но РАЗДЕЛЯЕТ НАШИ ЦЕННОСТИ (см. ниже);
- опыт работы в загородном домостроении будет Вашим преимуществом!

Основной задачей менеджера отдела продаж будет является:
Личные продажи преимущественно за счет работы по созданию партнерской сети.

Обязанности:
- создание и развитие партнерской сети (ландшафтные компании, строительные компании, архитекторы...) посредством созвонов, личных встреч, консультирования...;
- личные продажи (входящий трафик - есть, партнерская сеть - требует развития);
- выполнение нормативов, принятых в компании (битрикс24, регламенты, скрипты, система отчетности).

Работая у нас, вы получаете:
- стабильную зарплату без задержек и перспективу финансового роста;
- дружный коллектив;
- четкое взаимодействие, но без излишней бюрократии;
- интересную работа на стыке эстетики, технологий и строительства;
- контакты с интересными, успешными людьми;
- компенсация связи

Условия:

- тип занятости: 5/2, с 10:00 до 19:00 (но нужно понимать, что работа с премиальными клиентами может требовать внимания не только в рабочие часы);
- работа в офисе + разъезды по объектам по необходимости;
- наличие возможности выезжать на объекты и к партнерам;
- фиксированная часть 100 т.р. + KPI - 50 т.р. + % от личных продаж.

Требования:

- Наличие технических возможностей для выездов на объекты.

НАШИ ЦЕННОСТИ:
- честность, порядочность, ответственность.
- прибыльная растущая компания.
- довольные клиенты.
- дружная, профессиональная, мотивированная команда.
- качество на каждом этапе работы.

Если понравилась вакансия и условия, откликайся!