Разработчик С#

Москва, улица 1905 года

Метро: Улица 1905 года

Описание вакансии

АО " НПФ ГАЗФОНД пенсионные накопления" обновляется технологически. Наша цель - стать самым удобным фондом для наших клиентов. Нам уже доверили свои сбережения более 6 миллионов россиян .

Мы ищем к нам в команду Разработчика C#.

Чем предстоит заниматься:

Разработка и сопровождение программных модулей и сервисов
Проектирование и оптимизация взаимодействия с базами данных, подготовка сложных запросов и анализ их производительности
Применение архитектурных и проектных подходов, участие в разработке и развитии сервисной архитектуры
Разработка и поддержка модульных и интеграционных тестов
Проведение проверки программного кода сотрудников и формирование рекомендаций по его улучшению
Настройка и использование инструментов для сборки, развёртывания и эксплуатации приложений
Анализ и оптимизация производительности программных модулей, участие в решении задач по защите данных
Анализ инцидентов и устранение причин неисправностей в закреплённых сервисах
Подготовка и актуализация технической документации по реализуемым решениям и изменениям
Взаимодействие с сотрудниками для согласования технических решений.
Участие в планировании работ и оценке трудоёмкости задач в своей зоне ответственности
Внесение предложений по развитию архитектуры и интеграции новых компонентов в существующую систему

Мы будем рады видеть вас в нашей команде, если у вас есть:

Знание C#, .NET8-10, EF Core, Asp.Net, REST, MSSQL, PotsgreSql, Rabbit/Kafka, Redis, xUnit для Unit тестов, понимание микросервисной архитектуры, понимание гексагональной архитектуры
Будет плюсом опыт работы с MassTransit, k8s или понимание облачной инфраструктуры (Yandex Cloud), Angular, S3 хранилище, Domain Driven Design (DDD)

Мы предлагаем:

Интересные задачи и проекты, профессиональный рост, отсутствие бюрократии;
Свобода принятия решений, возможность предлагать новые подходы и технологии;
Работа в дружной команде;
Аккредитация ИТ Минцифры, 100% белая зарплата + премии, ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
Гибридный формат работы – посещение офиса по согласованию с командой;
Гибкое начало рабочего дня.