Adapty — международный SaaS-продукт для управления подписками и пейволами в мобильных приложениях. Мы обслуживаем 20 000+ приложений и обрабатываем $2B+ подписок ежегодно. Команда — 210+ человек, полностью распределённая, работаем из СНГ, Европы и других регионов.
Инвесторы: 500 Startups, Surface Ventures. Входим в топ-5 самых быстрорастущих SaaS-компаний в мире.
Сейчас тревел-логистика в компании не имеет единого владельца: командировки, офсайты, визовая поддержка и ивенты распределены между HR и самими сотрудниками. Это приводит к поздним бронированиям, непредсказуемым расходам и потере времени.
Мы ищем человека, который возьмёт эту функцию целиком: один контакт для всего, что связано с передвижением людей по компании.
Чем предстоит заниматься:
Командировки и перелёты
- Бронирование авиабилетов, ж/д билетов, отелей для сотрудников: индивидуальные поездки, конференции, встречи команд
- Работа с последними изменениями, отменами и форс-мажорами
- Ведение и обновление списка проверенных поставщиков, переговоры об условиях
- Разработка и поддержка тревел-политики: лимиты, согласования, правила возмещения
Визовая поддержка
- Полное сопровождение визовых процессов: сбор документов, взаимодействие с визовыми центрами и посольствами, контроль дедлайнов
- Ведение актуальных гайдов по ключевым направлениям: Шенген, UK, ОАЭ, США — для паспортов СНГ
- Поддержка релокации новых сотрудников при необходимости
Офсайты и ивенты
- Полная логистическая координация корпоративных офсайтов и командных ретритов: поиск площадки, блоки размещения, групповые трансферы, питание, расписание
- Участие в организации внешних мероприятий с участием Adapty
- Создание и ведение runbooks для повторяющихся ивентов
Бюджет и отчётность
- Отслеживание тревел-расходов в режиме реального времени
- Ежемесячные отчёты для HR Lead и финансов
- Ранняя сигнализация о рисках превышения бюджета
Процессы и инструменты
- Управление входящими тревел-запросами: форма, цепочка согласований, SLA
- Ведение базы знаний: визовые гайды, контакты поставщиков, тревел-политика
- Оценка и внедрение инструментов автоматизации при необходимости
Что важно:
- 2+ года опыта в тревел-координации, event-операциях, executive assistance или back-office в компании от 100 человек
- Практический опыт оформления виз для паспортов СНГ в ключевые направления (Шенген, UK, ОАЭ, США)
- Умение одновременно вести несколько запросов без потерь и задержек
- Чёткая и проактивная коммуникация: обновляет статус без напоминаний, фиксирует договорённости письменно
- Русский язык — рабочий уровень; английский — достаточный для переписки с отелями и поставщиками
- Готовность к неравномерной нагрузке: высокая в сезон ивентов, спокойная в остальное время
Будет плюсом:
- Опыт организации офсайтов для 50+ человек
- Знание корпоративных площадок в ЕС, ОАЭ или Азии
- Опыт работы с тревел-платформами: TravelPerk, Brex или аналоги
- Опыт в tech или product-компании с распределённой командой
Точно не подойдёт:
- Опыт только с внутренними поездками без международной логистики
- Ожидание чётких инструкций на каждый запрос: роль требует самостоятельности
- Фокус исключительно на event-планировании без опыта в тревел-операциях и визах
Что мы предлагаем:
- Удалённая работа, оформление через Deel
- Офисы в Белграде и Лондоне — можно работать оттуда
- Компенсация обсуждается индивидуально на установочном звонке
- Ноутбук, компенсация обучения и спорта, PTO