Менеджер по развитию ключевых клиентов (розничные сети)

Компания «КОНТИНЕНТ» — лидер дистрибьюционного бизнеса в Восточной Сибири, динамично развивающийся в Западной Сибири и на Урале.

Мы гордимся достижениями 2025 года:

• победа в номинации «Ритейл/Дистрибуция/Услуги» национальной премии в области цифровизации — признание наших усилий по внедрению передовых технологий и цифровой трансформации бизнеса;
• выход в финал «Рейтинга работодателей России», проводимого HH.ru, — подтверждение высокого уровня корпоративной культуры, привлекательности компании для талантливых специалистов и заботы о персонале.

Эти награды отражают нашу стратегию роста и развития: мы не только укрепляем позиции на рынке, но и создаём условия для профессиональной реализации сотрудников. Компания «КОНТИНЕНТ» продолжит инвестировать в цифровизацию и совершенствование HR‑практик, чтобы оставаться надёжным партнёром для клиентов и работодателем мечты для профессионалов.

Приглашаем в нашу команду менеджера по развитию ключевых сетей/розницы (Бирхаус, Море пива, Пивоман, Виноград и т.д….) в команду фокусного прайса (продукты питания).

Функционал:

• посещение торговых точек на вверенной территории и внесения корректных данных в учетную систему (посещение клиентов 1 раз в месяц);
• контроль и выполнение ключевых показателей на территории (продажи, дистрибуция, новинки и т. д.);
• презентация и полное сопровождение клиентов по установке своей уникальной B2B платформы для автономной работы;
• предоставление отчетности руководству, соблюдение документооборота.

• Задачи:

• развитие клиентов и увеличение объема заказов;
• работа с точками: визиты (оформление заявок) + telesales + подключение клиентов к платформе B2B;
• контроль выполнения заказов и задач.
• Требования:
• опыт работы в продажах (FMCG/B2B) обязателен (супервайзер, менеджер по развитию территории, территориальный менеджер, торговый представитель - не менее 3-х лет);
• выстроенные отношения с ключевыми клиентами.
• Условия:
• официальное трудоустройство,
• своевременная, полностью "белая" заработная плата, состоящая из оклада и бонусной части;
• компенсация сотовой связи;
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00;
• Регулярное наличие ассортимента на складе, стабильная доставка;
• Территория работы: г.Омск.