Внедрение новых процессов в работу сотрудников контактного центра;
Проведение пилотов для подтверждения\опровержения гипотез;
Изменение действующих процессов для оптимизации численности персонала;
Расчет эффектов по планируемым и запущенным активностям;
Защита результатов работы;
Взаимодействие со смежными подразделениями;
Участие в запуске новых продуктов банка;
Описание и визуализация процессов;
Антикризисное управление проектами.
Наши пожелания к кандидатам:
Стаж работы: от 2х лет;
Сфера работы: банки, телеком, ИТ;
Направления работы: клиентский опыт, процессы контактного центра, процессы претензионной работы, проектная деятельность, развитие процессов контактного центра;
Развитый лидерский потенциал, опыт построения, анализа и оптимизации бизнес-процессов, развитые организаторские способности и лидерские компетенции, высокий уровень самодисциплины и умения брать на себя ответственность;
Знание excel, power point, visio, confluence, jira.
Что мы предлагаем:
Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой;
Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
- Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты.