Территориальный менеджер (Москва и Московская Область)

АО «Евразийская алкогольная группа» — динамично развивающаяся российская компания алкогольной отрасли, работающая на рынке с 1996 года. Мы создаём современные продукты, расширяем категории напитков и внедряем новые технологические решения в производстве.

Наша команда — это специалисты, которые формируют продуктовый портфель компании и участвуют в развитии рынка.

В свою большую и дружную команду мы ищем Территориального менеджера, зона ответственности: территория Москва МО

Что необходимо делать:

• Планирование продаж в разрезе всех каналов сбыта и их выполнение;
• Развитие портфеля компании у дистрибуторов в зоне ответственности;
• Развитие всех основных каналов сбыта дистрибутора sell out (опт, ЛС, традиционная розница, HoReCa) по средствам команд ДК;
• Ведение переговоров с дистрибуторами;
• Принятие участия в разработке трейд-маркетинговых мероприятий и контроль их исполнения по средствам команд ДК;
• Выполнение планов продаж (sell in sell out);
• Контроль соблюдения ценовой модели;
• Контроль ДЗ по дистрибьюторам;
• Управление командой общего прайса дистрибутора

Что мы хотим видеть:

• Понимание сегментов (крепкий алкоголь, вино, пиво, коктейли);
• Осведомлённость о трендах, ключевых брендах и конкурентах;
• Знание особенностей регионального рынка( Москва и Область)
• Умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами (розница, HoReCa, дистрибьюторы);
• Владение техниками активных продаж, работы с возражениями, закрытия сделок, подготовки коммерческих предложений и контрактов.
• Умение анализировать данные о продажах, доле рынка, эффективности промоакций;
• Работа со сводными таблицами, ВПР в Excel, базовыми инструментами аналитики (Power BI, Tableau).
• Мерчендайзинг и контроль представленности,
• Умение оценивать выкладку товара, соблюдение стандартов бренда;
• Контроль цен, акций, наличия POS-материалов в точках продаж.
• Знание законодательства

Что вы получите, присоединившись к нам:

• Возможности для самореализации, профессионального и карьерного роста​
• Современную систему менеджмента, где руководители поддерживают своих сотрудников
• Достойную оплату труда + стимулирующие и мотивационные выплаты,
• Современный офис в бизнес-центре класса «А» — с панорамными окнами, уютной кухней,с ароматным кофе и вкусным чаем.
• Работу в крупной развивающейся компании с современной корпоративной культурой (фруктовые дни, праздники, конкурсы, интеллектуальные игры для сотрудников)
• Корпоративную мобильную связь и корпоративные скидки сотрудникам компании
• Корпоративную программу лояльности Prime Zona
• Стабильность и полное соблюдение ТК РФ, полностью официальную заработную плату.
• Позитивную атмосферу в течение рабочего дня, наши сотрудники ходят на работу с удовольствием!