Senior Data Engineer

Мы развиваем современную data-платформу для аналитики, интеграций и потоковой обработки данных, работающую с высоконагруженными системами и корпоративным хранилищем данных (DWH).
Ищем Senior Data Engineer, который поможет нам проектировать архитектуру, масштабировать решения и повышать эффективность работы с данными. Вы будете работать в команде, которая отвечает за развитие data-инфраструктуры: от источников данных до аналитических витрин и потоковых систем. Это роль для инженера, который не только пишет код, но и влияет на архитектурные решения и техническое развитие платформы.

Вам предстоит:

• Проектировать и развивать архитектуру data platform и DWH;
• Разрабатывать и оптимизировать ETL/ELT-процессы;
• Строить надежные и масштабируемые data pipelines в Apache Airflow;
• Проектировать модели данных и витрины в Vertica и dbt;
• Работать с потоковой обработкой данных через Kafka;
• Оптимизировать SQL-запросы и повышать производительность хранилищ;
• Участвовать в настройке CI/CD процессов для data-платформы;
• Проводить code review и влиять на инженерные стандарты команды;
• Взаимодействовать с аналитиками, backend-разработкой и бизнес-заказчиками.

• Опыт работы Data Engineer от 4–5 лет;
• Уверенное знание SQL и опыт оптимизации сложных запросов;
• Практический опыт работы с Oracle и аналитическими СУБД;
• Опыт работы с Apache Airflow и dbt;
• Опыт работы с Kafka в production-среде;
• Уверенное знание Python;
• Понимание принципов построения DWH;
• Опыт работы с Git и командной разработки;
• Опыт проектирования data pipelines и архитектуры данных.

• опыт работы с Denodo;
• понимание Data Lake / Data Mesh архитектур;
• опыт работы с Kubernetes и Linux-средами.

Стек технологий:

• Oracle;
• Apache Airflow;
• dbt;
• Vertica;
• Kafka;
• Denodo;
• Python;
• SQL;
• Git.

Мы предлагаем

• Сильную инженерную команду и экспертизу;
• Сложные и интересные задачи с большими объемами данных;
• Возможность влиять на архитектуру и технические решения;
• Гибкий формат работы;
• Дополнительные выплаты:

1. премии к государственным и корпоративным праздникам;
2. лечебное пособие;
3. годовой бонус.

• Медицинское страхование.