Если вы готовы стать частью команды профессионалов и строить будущее вместе с нами, мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру на позицию "Менеджер по работе с партнерами ".
Зона ответственности:
- Выстроить партнёрскую сеть в области, обеспечить регулярный поток сделок через агентский канал;
- Проводить презентаций проекта для руководителей и агентов АН. Предусматриваются выездные встречи в офис продаж в г. Серпухов, основная работа в формате онлайн презентаций из офиса в Москве, выездные встречи в АН в Москве);
- Обучать агентов продукту (офлайн, онлайн);
- Участвовать в мероприятиях для агентов (выставки, форумы, нетворкинги);
- Собирать обратную связи от рынка;
- Ведение каналов коммуникации, информирование об акциях, спецпредложениях;
- Заключение договоров с агентами и контроль закрывающих документов по выплате вознаграждения агентам;
- Организовывать партнёрские мероприятия (Москва, МО, регионы);
- Анализировать и отбирать лучшие практики, изучать опыт конкурентов, внедрять лучшие предложения в работу;
- Предоставлять отчетность о проделанной работе.
Ожидания от кандидатов: - Образование высшее/среднее;
- Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет в девелопменте;
- Высокий уровень самоорганизации;
- Знание брокерского рынка комфорт/бизнес сегмента;
- Честность, ответственность, результативность;
- Высокий уровень навыков коммуникации, адаптивность, стрессоустойчивость;
- Вы уверенно чувствуете себя перед аудиторией от 20 человек и умеете «зажечь» публику продуктом.
Мы предлагаем:
- Место работы: г. Москва, Малый Власьевский пер, 9;
- График работы: 5/2 с 10.00 до 19.00;
- Оформление согласно ТК РФ с первого дня работы;
- Стабильная белая заработная плата, выплачиваемая без задержек два раза в месяц;
- Льготные условия приобретения объектов недвижимости компании и участие в социальных программах, подарки для детей сотрудников компании к праздникам;
- Корпоративное обучение на собственной платформе AVA Университет и возможность прохождения индивидуального обучения на внешних платформах за наш счет;
- Система адаптации нового сотрудника и программа наставничества от центра компетенции;
- Корпоративные скидки от партнеров компании (отели, фитнес-клубы, спортивные события и т.д);
- Насыщенная корпоративная жизнь и развитая сеть внутренних комьюнити;
- Материальная поддержка в различных жизненных ситуациях;
- Реферальные программы с выплатой бонусов сотрудникам.
Присоединяйтесь к нам, чтобы вместе достигать новых высот и создавать
будущее, полное успеха и достижений!