Старший разработчик сайтов 1С-Битрикс/WordPress

Кто мы

Мы — команда МоегоСклада. Уже 19 лет развиваем и продаем облачный сервис, упрощающий жизнь малому и среднему бизнесу.

Мы ищем разработчика 1С-Битрикс в сервисную команду для поддержки и развития наших сайтов: разработка и создание микросервисов, помощь с внедрением Google Analytics, настройки интеграций в Битриксе, продвижение фич команд и внедрения дизайн-системы.

Мы ищем того, кто

• Минимум 3 года работает с PHP 7/8

• Уверенно знает Bitrix Framework, D7, ORM

• Знает HTML, CSS/SCSS, JavaScript (jQuery), Bootstrap 5

• Умеет писать свои компоненты и модули для Bitrix

• Умеет работать с Git, Bitrix cli

• Есть понимание BitrixVM, Nginx, Docker

• Будет большим плюсом знание WordPress и опыт работы с ним

У нас вы будете

• Поддерживать, развивать и оптимизировать сайты компании (1С-Битрикс/WordPress)

• Создавать новые компоненты и модули для различных задач на 1С-Битрикс

• Создавать новые шаблоны и дорабатывать существующие на WordPress

• Создавать новые и улучшать текущие интеграции с внешними сервисами (Unisender, Битрикс24 и тд)

• Интегрировать верстку страниц в Bitrix/WordPress

• Заниматься рефакторингом кода

Что мы предлагаем

• Официальное оформление и белую зарплату
• Гибкое начало рабочего дня
• Возможность работать удаленно или в нашем комфортном офисе — в Москве в 2 минутах от метро Автозаводская
• Отсутствие бюрократии: все онлайн в удобном интранете
• В офисе — компенсируем оплату обедов, закупаем фрукты и перекусы
• Профессиональное развитие (оплата обучения, корпоративная библиотека, выступления на конференциях)
• 5 оплачиваемых «дней без больничного» в год
• Компенсация больничного и отпуска — 100% оклада
• Компенсируем часть затрат на спорт и сессии с психологами в партнерских онлайн-сервисах
• Возможность оформить отсрочку от призыва
• А еще мы дарим классный фирменный мерч
• И подключаем к ДМС со стоматологией после окончания испытательного срока

Наши этапы отбора

0. Созвон с рекрутером ~30 мин.

1. Техническое интервью с ведущим разработчиком команды ~ 1,5 ч.

2. Финальное интервью с руководителем гильдии фронтенд-разработки и проджект-менеджером команды ~ 30 мин.

Максимум через несколько дней (чаще — часов) принимаем решение и даем обратную связь.