Инженер по сопровождению закупок (НПЦАП им. Н.А. Пилюгина)

Акционерное общество «Научно-производственный центр автоматики и приборостроения имени академика Н. А. Пилюгина» (АО «НПЦАП», входит в состав ГК «Роскосмос») — это мощная интегрированная структура, один из лидеров ракетно-космической отрасли России.

АО «НПЦАП» - уникальное предприятие, осуществляющее комплексную разработку систем управления для ракетно-космической техники: от создания теории управления полетом, проектирования и изготовления всех необходимых компонентов до испытаний и эксплуатационного обслуживания. Более чем полувековая история предприятия – значительный путь от создания систем управления для первых отечественных баллистических ракет до разработки современных автоматизированных систем управления космических и ракетных комплексов.

В НАШЕМ ЦЕНТРЕ СОЗДАНЫ УСЛОВИЯ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ УНИКАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОПЫТА И ВОЗМОЖНОСТИ КАРЬЕРНОГО РОСТА!

Обязанности:

• сопровождение процедур закупки металлообрабатывающего и прочего технологического оборудования в соответствии с Федеральным законом № 223-ФЗ (обработка заявок, проведение анализа рынка, расчет НМЦК, подготовка комплекта закупочной документации и т.д.);
• проверка товарных накладных и счетов-фактур(УПД), счетов на оплату, оформление и передача документов на оплату;
• контроль исполнения контрагентами договорных обязательств, инициирование проведения претензионной работы;
• участие в мероприятиях по приемке приобретаемого оборудования;
• работа в автоматизированной системе управления производством.

• высшее образование;
• опыт работы менеджером по закупкам от 3 лет или инженером-технологом;
• знание Федерального закона № 223-ФЗ, положения о закупке товаров, работ и услуг ГК "Роскосмос" является преимуществом;
• умение читать конструкторскую и технологическую документацию;
• знания в области металлообработки, приборостроения и метрологии являются преимуществом;
• готовность к сверхурочным работам, а также к местным и служебным командировкам.

• график работы с 8.00 до 17.00 (в пт. до 15.45);
• работа в стабильной компании;
• конкурентная заработная плата;
• активная корпоративная жизнь (молодежные мероприятия, спортивные секции, соревнования и творческие конкурсы);
• спортивные секции для работников и их семей;
• социальная поддержка и помощь:
  • помощь в решении жилищных вопросов (компенсация найма жилья или процентов по ипотеке);
  • санаторно-курортное лечение и отдых работников и членов их семей;
  • материальная помощь и дополнительные оплачиваемые выходные при жизненных ситуациях (вступление в брак, рождение ребенка и т.д.);
  • питание и медицинские услуги на территории предприятия;
  • ДМС (со стоматологией).

Добро пожаловать в команду профессионалов!