Привет, на связи hh.ru!
Мы ищем в наш IT департамент Ведущего разработчика 1С. Наша команда занимается автоматизацией учётных процессов, у нас есть несколько десятков продуктивных баз, 200+ пользователей в системах. Мы развиваем наш стек технологий и переходим на более современный, отказываемся от лишнего и неудобного, и у тебя будет возможность повлиять на эти изменения.
Что предстоит делать:
- Проектирование и разработка: проектирование архитектуры решений на платформе 1С; разработка и доработка сложных конфигураций под нужды бизнеса; создание специализированных отчётов и аналитических инструментов; реализация интеграций с внешними системами (банк‑клиент, ЭДО, CRM, ERP и т. д.) через SOAP, REST, XML, JSON.
- Оптимизация и поддержка: оптимизация существующих решений для повышения производительности и безопасности системы; анализ и устранение узких мест в работе системы (медленные запросы, зависания); работа с SQL для оптимизации запросов к базе данных.
- Взаимодействие с заказчиками и аналитиками: сбор и анализ требований от бизнес‑заказчиков; формализация задач для команды разработки;
согласование технических решений с заинтересованными сторонами;
консультирование пользователей и коллег по вопросам автоматизации бизнес‑процессов; участие в презентациях и демо‑версиях готовых решений. - Тестирование и внедрение: планирование и проведение тестирования (модульное, интеграционное, приёмочное); выявление и исправление ошибок на всех этапах разработки; подготовка документации (техническая спецификация, инструкции пользователя); внедрение решений в промышленную эксплуатацию;
обеспечение плавного перехода на новую версию/конфигурацию.
Кого мы ищем:
- Опыт работы от 5 лет.
- Знание конфигурации 1С:Бухгалтерия и 1С:ЗУП (обязательно), 1С:Документооборот - будет преимуществом.
- Знание БСП, стандартов разработки, приемов рефакторинга, проектирования подсистем.
- Опыт разработки функциональности для реализации интеграционных потоков между конфигурациями 1С и другими системами.
- Опыт проведения работ по оптимизации и улучшению производительности систем.
Что мы предлагаем:
- Возможность выбора формата работы: удаленно или из офиса.
- Гибкий график.
- Корпоративный ДМС c первого месяца работы (решаем вопросы со здоровьем быстро и удобно).
- Активная корпоративная жизнь: регулярно проводим неформальные оффлайн-встречи, возможность командировок из другого города.
- Хороший тренажерный зал в офисе и душ при нем, а также занятия йогой, настольный теннис и кикер.
- Кофе в кофемашинах, чай, печенье, фрукты на кухне.
- Электронная корпоративная библиотека.
- Возможность профессионального развития, обучение за счет компании, участие в конференциях.
- Достойный уровень заработной платы.
- Аккредитацию в Минцифры.