Участие в проектах по анализу, описанию и автоматизации бизнес-процессов в части расчёта заработной платы, кадрового и бухгалтерского учёта в среде 1С (как в типовых, так и в доработанных конфигурациях 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерия);
Активное участие в проектах сопровождения, доработки и развития систем на базе 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерия: от сбора требований и проектирования функционала до тестирования и внедрения;
Выявление, формализация и согласование требований от бухгалтерии, расчётчиков, кадровой службы и других бизнес-пользователей; перевод их на язык технических задач для разработчиков 1С;
Анализ и оптимизация участков учёта: расчёт заработной платы, НДФЛ и страховых взносов, кадровый учёт, регламентированная отчётность, бухгалтерский и налоговый учёт;
Разработка и поддержка проектной документации: технические задания, спецификации, схемы бизнес-процессов, пользовательские инструкции, регламенты закрытия периода;
Сопровождение изменений законодательства (НК РФ, ТК РФ, изменения по НДФЛ, страховым взносам, отчётности) и адаптация настроек системы под новые требования совместно с разработчиками;
Тесная работа с бизнес-заказчиками (бухгалтерия, HR, финансовая служба), разработчиками 1С и другими участниками проектов;
Ведение задач в Jira, контроль их выполнения на всех этапах жизненного цикла;
Что необходимо уметь:
Опыт работы аналитиком в IT-проектах, связанных с конфигурациями 1С:ЗУП и/или 1С:Бухгалтерия;
Знание основ бухгалтерского и налогового учёта, расчёта заработной платы, НДФЛ и страховых взносов, кадрового учёта;
Понимание методологий сбора требований и описания бизнес-процессов;
Умение читать и интерпретировать техническую документацию, разбираться в типовом функционале конфигураций 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерия;
Опыт работы с Jira, Confluence или аналогичными системами;
Структурное и аналитическое мышление, внимательность к деталям;
Навыки эффективной коммуникации, умение говорить с бизнесом (бухгалтерией, кадрами) и разработчиками на одном языке;
Будет плюсом:
Опыт работы с другими типовыми конфигурациями 1С (Документооборот, ERP, Комплексная автоматизация);
Корпоративные льготы: ДМС, бесплатный фитнес в клубе, скидки на услуги компании для сотрудника и родственников, программа лояльности от наших партнеров.