Менеджер по кадровому делопроизводству

· Сдача кадровой отчетности;

Внесение изменений в штатное расписание и структуру организации с учетом текущих требований;

Разработка локальных нормативных актов;

Формирование и ведение личных дел работников, оформление приема, перевода и увольнения в соответствии с ТК РФ;

Ведение учета трудовых книжек и вкладышей в них, в т.ч. ЭТК; подсчет трудового стажа;

Ведение графика отпусков;

Ведение табелей учета рабочего времени и занесение в программу для расчета заработной платы;

Выдача справок о трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения; оформление карточки пенсионного страхования и других документов, необходимых для назначения пенсий работникам предприятия, установление льгот и компенсаций;

Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;

Ведение воинского учета в организации

Высшее образование;

Опыт работы от 3-х лет;