Бренд-менеджер в благотворительный фонд

Мы – команда благотворительного фонда «Правмир» - одного из 10 фондов, приоритетное направление которых связано с реабилитацией взрослых и детей.

Сейчас наш фонд находится на этапе рыночных изменений. Основное направление - адресная помощь взрослым и детям – все еще востребовано подопечными и понятно донорам. Параллельно мы ищем эффективные возможности для развития масштабных системных проектов, которые меняют не только личные истории подопечных, но глобально влияют на восприятие и решение социальных проблем общества.

Мы ищем коллегу, которому будет интересно принять участие в трансформации фонда. Для реализации этой интересной и одновременно очень сложной задачи важно уметь работать в высоком уровне неопределенности, гибко подходить к собственному функционалу, не бояться пробовать новое, ошибаться и делать выводы.

Ключевые задачи:

1. Участие в разработке и реализации стратегии фонда:

• Участие в разработке и последующая реализация маркетинговой и коммуникационной стратегий фонда;
• Участие в командных брейнштормах и стратегических сессиях: подготовка аналитической информации о рынке и конкурентах для команды, генерирование идей, предложение и реализация утвержденных гипотез в зонах позиционирования и продвижения (в т.ч. спецпроекты, партнерства, PR);

2. Позиционирование и разработка айдентики:

• Участие в определение позиционирования бренда на рынке — места в сознании потребителей;
• Разработка, совместно с командой, платформы бренда: ценностей, миссии, характера, ключевых сообщений. Самостоятельное тестирование ключевых посылов на этапе гипотез через собственные каналы;

• Участие в формировании уникального торгового предложения (УТП) и ключевых отличий от конкурентов. Самостоятельное тестирование УТП на этапе гипотез через собственные каналы;
• Участие в проработке эмоциональных и функциональных преимуществ, которые бренд даёт потребителям. Самостоятельное тестирование на этапе гипотез через собственные каналы;

3. Продвижение бренда:

• Инициирование, разработки и реализация спецпроектов и коллабораций c партнерами, управление календарем активностей;
• Медиа-планирование и реализация маркетинговых кампаний (онлайн и офлайн). Оценка эффективности и отчетность;
• Подготовка маркетинговых материалов совместно с коллегами и дизайнером (спецпроекты на основе квизов и тестов, вебинаров и прямых эфиров, подготовка презентаций, лендингов, баннеры и проч.). Желательно знание сервисов «Марквиз» и «Тестораф» или желание самостоятельно их освоить;
• Разработка концепций и форматов партнерских проектов с блогерами и компаниями. Мы хотим протестировать процессный подход к партнерствам, где для стандартных взаимодействий есть общая концепция и опции сотрудничества на выбор. В разработке гипотез и концепций поможем, тестирование и поиск партнеров – самостоятельная задача.
  
  4. PR:
• Мониторинг глобальных новостных повесток и разработка вариантов, как встроиться в инфоповод;
• Организация информационного сопровождения всех мероприятий фонда;
• Работа с целевыми СМИ (как социально-ориентированные, так и для широкой аудитории). Построение и развитие долгосрочных отношений с ключевыми СМИ, обеспечение системного освещения подхода к работе ключевыми журналистами.
• Позиционирование и продвижение директора фонда и ключевых спикеров как публичных экспертов: подготовка выступлений, статей, организация участия в профильных мероприятиях и публикаций в СМИ. Личное сопровождение интервью, съемок или коммуникации со СМИ;
• Разработка и реализация планов по укреплению репутации фонда, повышению узнаваемости и доверия к нему;

Мы ожидаем:

• Рассматриваем специалистов с опытом работы с похожими задачами от 2-3 лет. Если вы чего-то не умеете из списка задач концептуально – научим или разберемся вместе. Но в операционке мы ожидаем самостоятельности (в т.ч. способности разобраться самостоятельно), ответственности и проактивности;
• Нам важно видеть коллегу «с горящими глазами», желанием профессионально развиваться и высоким уровнем проактивности и коммуникабельности;
• Высокий уровень личной диджитализации и профессиональная насмотренность – must have. Здорово, если вы активно развиваете собственные соц. сети и/или имеете опыт участия в разработке масштабных маркетинговых спецпроектов. Опыт волонтерства (любого) – приветствуется;

Обязательные требования:

• Навык поиска партнеров (компаний и блогеров) «в холодную» и умение «заряжать» их на сотрудничество;
• Аналитический склад ума, навык работы в data driven подходе, умение делать выводы из ошибок для дальнейших шагов;
• Искренняя любовь к аналитике, цифрам, отсутствие страха ошибок (с пониманием допустимой «цены ошибки») и способность из ошибок делать выводы для «следующего шага»;
• Педантичность в задачах. Актуальный контент-план и статус по гипотезам, план-факт, аккуратная статистика – должны быть еженедельно.

Мы предлагаем:

Комфортные условия работы.

• Официальное трудоустройство в штат компании по ТК РФ на полную ставку.
• Гибридный формат работы —офис в Москве в самом сердце Москвы между Большой Никитской и Брюсовым переулком. Популярные бары и рестораны в 5 минутах от офиса.

Возможности для профессиональной самореализации.

• Дружный коллектив и лояльное руководство, которые поддержат твои самые смелые и обоснованные инициативы;
• Команду вовлеченных экспертов, которые готовы помочь в любой задаче.

Социально-значимый проект.

• Каждый привлечённый рубль, новое сотрудничество или воронка — это спасённые жизни и реальная помощь взрослым и детям, находящимся в сложной жизненной ситуации;
• Дружелюбный коллектив единомышленников, для которых благотворительность — не только работа, а часть личной социальной миссии.

Приятные бонусы:

• Корпоративный психолог, который поможет выстроить work-life blend для эффективного достижения личных и профессиональных целей без выгорания;
• Дополнительные выходные на восстановление (до 2 выходных в квартал);
• Коллективные мероприятия, посещение выставок, концертов, театров (билеты от ПроБоно);
• Поддержка семьи сотрудника в случае кризисной ситуации.

Если вы хотите реализовать масштабный кейс на федеральном уровне, в своих решениях опираетесь на метрики, и мечтаете, чтобы работа имела смысл — давайте знакомиться!

Пожалуйста, напишите в сопроводительном письме пару строк о том, чем Вам интересна эта вакансия и какие ваши навыки помогут в реализации указанных задач. Если вы активно ведете социальные сети или уже реализовывали масштабные кейсы – поделитесь, пожалуйста, ссылками. Это поможет нам быстрее принять решение по вашему резюме.