Инженер-конструктор

«Техносвар КС» - лидирующий Российский производитель сварочного оборудования.

«Техносвар КС» - Российское предприятие, выпускающее сварочное оборудование для основных отраслей промышленности: строительство, авиастроение, ракетостроение, атомная энергетика, судостроение, машиностроение.

Основная специализация- оборудование для контактной сварки, разработка специализированной оснастки.

Иногородним компенсируем аренду жилья.

Обязанности:

- Разработка 3D моделей и выпуск конструкторской документации в соответствии с ЕСКД;

- Актуализация и внесение изменений в действующую документацию для изготовления деталей и сборки изделий;

- Взаимодействие с рабочим персоналом и инженерами подрядчиков для отладки изделий;

- Организация работы с конструкторской документацией полученной от разработчиков и адаптация документации под реальные процессы на производстве;

- Сопровождение производства и опытной эксплуатации (участие в надзоре за изготовлением, сборкой, наладкой, испытаниях и сдаче выпускаемого оборудования).

Требования:

- Образование – среднее, неполное высшее, высшее техническое соответствующего профиля;

- Навыки работы в CAD-системах (Solidworks как преимущество). Приветствуется опыт работы в PLM-системе;

- Знание технологий производства изделий из листового металла, технологий сварки, механической обработки металла;

- Знание стандартов конструкторской документации ЕСКД, ОСТов, ГОСТов;

- Способность самостоятельно анализировать задачу/проблему и формировать решение, расставлять приоритеты;

- Коммуникабельность и наличие навыков открытого общения;

- Структурированность и системность;

- Грамотное планирование своей деятельности;

- Внимательность к деталям, ответственность, инициативность;

- Работа в команде;

- Уверенное пользование MS Office (Excel, Word).

Условия:

• официальное трудоустройство;
• конкурентная заработная плата;
• окладно-премиальная система оплаты труда;
• оплата выходов за пределами рабочего времени;
• беспроцентные займы для сотрудников компании;
• компенсация оплаты проезда до места работы и обратно;
• оплачиваем курсы повышения квалификации, семинары, вебинары;
• предоставляем абонементы в спортзал и бассейн;
• приобретаем путёвки в детские лагеря для детей сотрудников.