Менеджер маркетплейса Wildberries

Описание вакансии

CRONAX — это динамично развивающийся бренд с 22-летним опытом работы на рынке. Специализирующаяся на закупке и дистрибуции высококачественных аксессуаров для наушников из Китая.
Наша миссия — предоставлять клиентам стильные и функциональные продукты, которые соответствуют самым высоким стандартам качества и современным трендам.

Сегодня мы усиливаем команду и ищем сильного менеджера Wildberries, который умеет не просто “вести кабинет”, а влиять на продажи, конверсию и рост показателей.

Почему выбирают нас?

Удалённый формат работы — работайте из любой точки;
Доход от 110 000 ₽ на старте: фиксированный оклад + KPI;
График: 5/2, с 9:00 до 18:00 — для поддержания баланса между работой и личной жизнью;
Реальная возможность финансового и карьерного роста;
Стабильная компания без хаоса и “ручного режима”;
Поддержка команды и адекватное руководство;
Официальное оформление по ТК РФ;
Оплачиваемая стажировка и плавный ввод в должность;
Выплаты 2 раза в месяц без задержек;
Работа с современными инструментами аналитики: MPSTATS, Market Guru;
Возможность влиять на результаты и принимать решения, а не быть “техническим исполнителем”;

Ваша зона ответственности:

Управление 2 кабинетами Wildberries;
Контроль ключевых показателей: выручка, маржинальность, конверсия, ДРР;
Работа с карточками товара: создание и вывод новых карточек;
Заполнение характеристик и SEO-оптимизация;
Улучшение контента и повышение конверсии карточек;
Продвижение и реклама: настройка и оптимизация внутренней рекламы WB;
Работа с акциями, ценообразованием и продвижением;
Операционное управление: контроль остатков и планирование поставок;
Работа с отзывами и рейтингом товаров;
Другие разовые поручения, которые касаются личного кабинета;

Для нас важно:

Опыт работы менеджером Wildberries от 2 лет;
Опыт ведения оборота от 10 млн ₽ в месяц;
Практический опыт работы с ассортиментом от 500 SKU;
Опыт в нише “товарка” / аксессуары / электроника будет преимуществом;
Умение работать с аналитикой и принимать решения на основе цифр;

Наши ценности:
Мы строим культуру взаимного уважения и командной работы. Если вы понимаете важность совместного успеха и готовы внести свой вклад в развитие компании, мы будем рады видеть вас в нашей команде!