Начальник монтажно-сборочного участка

ЦНИИ РТК — научно-исследовательская и опытно-конструкторская организация, разрабатывающая мехатронные, кибернетические и робототехнические системы и комплексы от стадии концептуального проектирования до изготовления изделий, готовых к серийному производству.

Обязанности:

Работа на опытном производстве.

• Руководство и контроль за производственной деятельностью "Монтажно-сборочного участка";

• Обеспечение высокой производительности и организация бесперебойной работы цеха;

• Обеспечение выполнения плана и работы цеха (Обеспечение высокой производительности труда работников цеха);

• Оперативное решение всех вопросов цеха (вопросы с персоналом, технологические вопросы, конструкторские и т.п.);

• Знание технологии ручного монтажа, умение читать электрические схемы, схемы соединений и сборочные чертежи, знание современной элементной базы, монтажа SMD компонентов;

• Участие в разработке техпроцессов. Взаимодействие с конструкторским и технологическим отделом;

• Контроль дисциплины труда и рабочего времени. Контроль техники безопасности в цеху

• Знание: 1С, Solid Works, PLM.

Требования:

• Высшее техническое образование (электроника, приборостроение, машиностроение или смежные области);
• Опыт руководства производственным подразделением от 3 лет. Навыки оперативного управления, планирования и контроля выполнения производственных планов;
• Глубокое знание технологии ручного монтажа электронных компонентов. Умение читать и интерпретировать электрические схемы, схемы соединений, сборочные чертежи. Знание современной элементной базы и технологий монтажа SMD-компонентов;
• Способность обеспечивать бесперебойную работу цеха, повышать производительность труда, оптимизировать техпроцессы. Опыт взаимодействия с конструкторскими и технологическими отделами;
• Навыки контроля трудовой дисциплины, рабочего времени и соблюдения требований техники безопасности на производстве.

Мы предлагаем:

Работу в крупнейшем государственном научно-исследовательском центре робототехники и технической кибернетики. Предприятие успешно работает с 1968 года.

• Оформление в строгом соответствии с ТК РФ, оплачиваемые отпуска, больничные, дополнительные отпуска, предусмотренные законодательством;
• Возможности для повышения квалификации и карьерного роста;
• ДМС после 1 года работы;
• На территории своя столовая, кафетерий, есть оборудованные зоны для приёма пищи с холодильниками и микроволновками;
• Насыщенную корпоративную жизнь: корпоративные выезды на природу, творческие конкурсы, спортивные соревнования, аренда футбольного поля в парке Сосновка;
• Работу в пешей доступности от метро «Политехническая», парковку для автомобилей и велосипедов на территории предприятия;
• График работы: пятидневная рабочая неделя, 8.00 до 16.45, пятница до 15.30;
• Официальная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц без задержек
• Все компенсационные выплаты в соответствии с трудовым законодательством (оплата больничных листов, предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска и другие).